058-23 Administrativo Uti Adulto

hace 1 mes


La Florida, Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente / Hospital Clínico Metropolitano Dra. Eloisa Díaz de La Florida
- Convocatoria
- 058-23 Administrativo UTI Adulto - Coordinación del Adulto
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- La Florida
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

529.623

Condiciones
- **Vacantes: 1**.

** Dependencia**:Supervisor(a) UTI Adulto
** Calidad Contractual**: Contrata.
** Renta**:Grado 22° $529.623- brutos mensuales.
** Jornada**: Diurno 44 horas.
- (1) Déjese establecido que la persona ingresará por un primer período de 4 meses a prueba, la que se renovará según informe de desempeño de su Jefatura Directa.

Objetivo del cargo
- Apoyar mediante la ejecución de los procedimientos administrativos la gestión de su unidad, con el fin de facilitar los procesos de planificación y coordinación.
- Deberá orientar el desempeño de su cargo a favorecer de manera permanente un buen ambiente laboral.
- Funciones del Cargo
- Organizar y controlar agenda de la Jefatura.
- Manejar Información referente a las rotaciones de turno del personal técnico, profesional y auxiliares de servicio.
- Colaborar con su jefatura en tareas solicitadas.
- Colaborar con jefatura en la cobertura de turnos en caso de ser necesario, realizando los llamados solicitados.
- Mantener al día información de los funcionarios del servicio: dirección, correo electrónico, Nº de teléfono etc.
- Confeccionar formulario de justificación de reloj control.
- Confección de solicitud de contratos de personal de la unidad (reemplazos de licencias médicas y contrato cargos vacantes).
- Confección de solicitud de convenio honorario y certificados de cumplimiento de honorarios del personal de enfermería correspondiente.
- Solicitud y recepción de boletas del personal a honorario de la unidad.
- Registro en libro del personal y correspondiente despacho según corresponda de permisos administrativos, permiso sin goce de sueldo, licencias médicas, descanso compensatorio, feriados legales del personal de la unidad y confección de formulario de cambio de turno.
- Solicitud de planilla de marcación reloj control del personal de la unidad a RRHH.
- Recepción de planilla de reloj control. Confección de planilla reloj control del personal que se encuentre con vacaciones o licencias médicas.
- Confeccionar los informes, memorandos, ordinarios o dossiers.
- Programar entrevistas, reuniones, coffee break, que se requiera según necesidad.
- Atención al Usuario interno y Externo, resolviendo consultas, dudas y solicitudes en el ámbito de su competencia.
- Asegurar difusión de información de circulares y otra información que referentes internos soliciten.
- Coordinar solicitud de sala de reuniones para la unidad.
- Realizar estadísticas de la unidad que su jefatura le encomiende.
- Mantener datos solicitados por su jefatura directa actualizados y ordenados.
- Mantener carpetas de la unidad con stock de documentación necesaria para el trabajo diario.
- Recibir, clasificar y distribuir la correspondencia y documentación ingresadas y egresadas de la unidad, estableciendo prioridades.
- Brindar colaboración a los integrantes del área.
- Atender el teléfono, registrar recados, realizar llamadas.
- Solicitar y controlar el material de oficina necesario.
- Elaborar, de acuerdo con normas establecidas o instrucciones generales, correspondencia para la firma de su jefe.
- Mantener actualizados archivos físicos y en base de datos, procesar informes y reportes estadísticos.
- Recibir e informar asuntos que tengan que ver con el departamento correspondiente.
- Resguardar la confidencialidad de la información, en temas difíciles de la unidad.
- Cumplir con otras funciones relacionadas con el cargo encomendadas por su Jefe Directo.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional

**Licencia de enseñanza media o Técnico Nível Medio o equivalente** otorgado por un establecimiento educacional chileno reconocido por el Estado, de acuerdo a la legislación vigente.

Especialización y/o Capacitación

**Deseable**:
Formación en secretariado
Atención al Cliente
Estatuto Administrativo

Experiência sector público / sector privado

Al menos 1 años de experiência administrativa en el sector publico o privado.
Al menos 1 año de experiência laboral como Administrativo.

Competencias
- Orientación de Servicio.
- Habilidades Interpersonales.
- Trabajo en equipo



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