Gerente de Compliance y Control Interno
hace 7 meses
**Acerca de DHL**:
Somos la empresa líder en Logística más grande del mundo, creamos una ventaja competitiva para nuestros clientes al brindarles soluciones logísticas basadas en nuestro almacenamiento, transporte y servicios integrados estandarizados a nível mundial.
Nuestra gente es nuestro mayor activo. Estamos certificados como una empresa Great Place to Work. En DHL Supply Chain encontrarás una cultura que abraza la diversidad, la colaboración; potencializa tus fortalezas y genera confianza a través de nuestros valores respeto y resultados. "Un mundo impulsado por la logística. Una empresa impulsada por nuestra gente".
En DHL Supply Chain nos encontramos en la búsqueda de un(a)** Gerente de Compliance y Control Interno** para DHL Supply Chain Argentina, Perú & Chile.
**Descripción del puesto**:
El objetivo de la posición de **Gerente de Compliance y Control Interno** es liderar y monitorear las políticas internas y normativa externa relacionadas con Compliance en las entidades legales pertenecientes a PAC, esto incluye la adherencia a los programas de anticorrupción y ética en los negocios del Grupo, evaluaciones de riesgo, comunicaciones y reportes internos. Esta Gerencia es el principal punto de contacto para todos los temas de Compliance del clúster (alineado con el CFO) y coordina la agenda anual de trabajo en esta área. Igualmente tiene bajo su responsabilidad el seguimiento de los controles internos corporativos, su aplicación y planes de remediación.
**Funciones Especificas**:
- Liderar y ejecutar revisiones periódicas para asegurar que los procesos y actividades de Compliance se siguen dentro del clúster, con el direccionamiento del CFO.
- Lidera el seguimiento de los casos reportados en la base de datos de Hospitalidad, brindar asesoría y obtener las aprobaciones requeridas, así como revisar conciliación de gastos reportados en la contabilidad de las entidades relacionadas con este tema.
- Liderar y velar por el seguimiento a los entrenamientos mandatorios relacionados con las políticas de anticorrupción y ética de los negocios de todos los empleados afectos, reportar y promover el cumplimiento de estos entrenamientos.
- Administrar y gestionar proceso de denuncias en casos de Compliance.
- Facilitar la agenda del Comité Mensual de Compliance a nível Directivo.
- Diseñar e implementar el plan anual de comunicaciones relacionados con las políticas de Compliance, basado en los programas globales y regionales.
- Evaluar y reportar los controles internos relacionados con Compliance (KPIs) y que se realizan dentro de la entidad legal. Dar seguimiento a los planes de remediación en caso las evaluaciones sean deficientes.
- Dar soporte a las auditorías internas, sirviendo de nexo entre los auditores internos y las distintas áreas en las entidades.
- Administrar y promover activamente los programas corporativos de Compliance: ESG, Autoevaluación de Compliance, Conflicto de Intereses, Protección de Datos, Asociaciones Gremiales y DDQ para proveedores que no están en el alcance de GBS Procurement
**Requisitos**:
- Título Universitario de Contador Auditor o carrera profesional administrativa.
- Experiência previa mínima de 4 años liderando el área de Compliance Corporativo
- Deseable experiência en compañía multinacional
- Dominio de idioma Inglés oral y escrito. Nível avanzado
Porque somos una empresa enfocada a sus colaboradores, poseemos distintos beneficios que se enfocan en las personas y su familia directa.
Tendrás la oportunidad de pertenecer a una organización global con un enfoque en capacitación y desarrollo constante, esto abre las puertas al crecimiento profesional tanto en el país como el extranjero
**La Diversidad es nuestra fuerza**
Como empresa global, valoramos la diversidad de nuestros colaboradores como una verdadera fuerza, y esta fuerza la utilizamos para que todos podamos sentirnos como realmente somos en el día a día, independente de nuestra etnia, religión, orientación sexual, género, capacidades diferentes o cualquier otra característica personal.
**_ Esta publicación se enmarca en la Ley 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral._**
**No te pierdas esta oportunidad, y ven a formar parte de la mejor empresa de Logística en el mundo Ser DHL es desarrollar tus capacidades al máximo, Postúlate ahora
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