Reemplazo Arquitecto(a)

Institución
- Ministerio del Interior y Seguridad Pública / Dirección de Previsión de Carabineros de Chile / Hospital DIPRECA
- Convocatoria
- Reemplazo Arquitecto(a)
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Las Condes
- Tipo de Vacante
- Código del Trabajo- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**

Condiciones

**MES NORMAL**
SUELDO NIVEL
2.003.164
MOVILIZACIÓN
11.932
TOTAL HABERES MENSUALES
2.015.096

**MES CON MODERNIZACIÓN**
SUELDO NIVEL
2.003.164
MOVILIZACIÓN
11.932
ASIG. MODERNIZACIÓN TRIMESTRAL
1.358.145
TOTAL HABERES MENSUALES
3.373.241
- El pago de la modernización está sujeta al cumplimiento de metas institucionales.

**Jornada y horario de trabajo**:44 hrs. Semanales
- Déjese establecido que la(s) persona(s) seleccionada(s) será contratada bajo modalidad contractual Código del Trabajo.
- Objetivo del cargo
- Diseñar, planificar, ejecutar y controlar la implementación y alcance de los proyectos de arquitectura asociados a remodelaciones y/o creación de nuevas áreas, a través del asesoramiento, participación y apoyo profesional y técnico, en materias de su competencia, contribuyendo al fortalecimiento de la gestión, según lineamientos institucionales
- Funciones del Cargo

1. Diseñar, implementar, coordinar, realizar seguimiento y/o supervisar propuestas de mejora, procedimientos, programas, planes de acción y/o metodologías asociadas a los procesos relacionados con su área, realizando los registros y/o documentación correspondientes y manteniendo informada a su jefatura directa.
2. Aplicar las técnicas y conocimientos asociados a su ámbito de desempeño para el cumplimiento de las funciones y objetivos del área, optimizando los recursos físicos disponibles en el Hosdip.
3. Realizar recopilación y análisis de información, relacionadas con su área para favorecer la toma de decisiones, planificación, implementación de proyectos, mejoras y/o medidas preventivas o correctivas.
4. Participar en el desarrollo e implementación de proyectos relacionados con su área, de acuerdo a lineamientos establecidos.
5. Asesorar y/o capacitar a jefaturas y personal que lo requiera en materias técnicas de su competencia.
6. Brindar atención presencial o por los distintos medios de comunicación a usuarios internos y/o externos según corresponda, dando orientación, educación y/o capacitando en las materias propias de su competencia.
7. Confeccionar y/o actualizar bases técnicas de licitación de distintos proyectos, bases de datos, manuales de funcionamiento y procedimientos, instructivos, informes, indicadores, estadísticas, reportes, documentos, entre otros y de acuerdo a las normativas vigentes, manteniendo los registros físicos y/o digitales correspondientes.
8. Establecer, mantener contacto y coordinar actividades con otras áreas del Hosdip y/o entidades externas relacionadas con el Hosdip, que favorezcan el logro de los objetivos del área y/o institucionales.
9. Resguardar el cumplimiento legal, técnico y administrativo (normativas internas, calidad, entre otros) de los proyectos relacionado con su área de desempeño.
10. Participar en las distintas reuniones informativas o de carácter técnico, así como en los comités que sea requerido, de acuerdo a su área de desempeño, con el objeto de favorecer la comunicación, la participación y asesoría de la unidad.
11. Cumplir y apoyar el cumplimiento de los indicadores de calidad, seguridad, Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad y Buenas Prácticas Laborales, además de promover el buen clima laboral entre el personal del área.
12. Realizar otras funciones relacionadas con el cargo, solicitadas por su jefatura.
13. Diseñar, ordenar y establecer las especificaciones técnicas de las propuestas arquitectónicas.
14. Supervisar y controlar las instalaciones y trabajos realizados en altura y espacios confinados, realizados en los proyectos a cargo.
15. Realizar y regularizar planos arquitectónicos que plasmen el concepto y desarrollo de propuestas de mejoras locales.
16. Diseñar proyectos u obras nuevas, de ampliaciones o remodelaciones de acuerdo a los estándares de calidad requeridos.
17. Preparar y presentar propuestas de diseño de infraestructura con base a lineamientos y estándares de calidad de acuerdo a normativa ministerial.
18. Realizar tramitaciones ante la Municipalidad para regularizar las distintas dependencias del Hospital que lo requieran.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título Profesional de Arquitecto, obtenido en una Institución del Estado o reconocido por éste.

Especialización y/