Profesional Regional de Rendiciones

hace 6 meses


La Serena, Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Desarrollo Social y Familia / Fondo de Solidaridad e Inversión Social / FOSIS Dirección Regional Coquimbo
- Convocatoria
- Profesional Regional de Rendiciones
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Social
- Región
- Región de Coquimbo
- Ciudad
- La Serena
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.304.644

Condiciones
- La Renta Bruta señalada corresponde a un promedio mensual para una contrata profesional, Grado 18° de la E.U.S. considerando:

Remuneración Bruta Mes sin Bono: $1.059.614
Remuneración Bruta Mes con Bono Marzo, Junio, Septiembre, Diciembre: $1.794.704
Se hace presente que los cargos a contrata duran como máximo hasta el 31 de diciembre de cada año, y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo
- Prestar servicios de apoyo técnico, administrativo, operativo y/o logístico de forma oportuna y eficiente para la rendición de cuentas asociadas a los programas ejecutados en su Dirección Regional respectiva; asegurando la correcta gestión operativa para el cumplimiento de los objetivos institucionales.
- Funciones del Cargo
- Recibir, revisar y hacer seguimiento a los proyectos vinculados a los programas en ejecución dentro de su región.
- Revisar las rendiciones recepcionadas en su unidad y que estás cumplan con las políticas de la institución.
- Emitir informe de observaciones DAP que contiene los gastos aceptados y rechazados.
- Realizar capacitaciones a los ADL y ejecutores en el proceso de rendición de cuentas.
- Apoyar en dar respuesta a consultas provenientes de los ejecutores externos respecto de las rendiciones.

Apoyar labores contables cuando sea requerido por la Dirección Regional.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título profesional de una carrera de al menos 10 u 8 semestres de duración, otorgada por una Universidad o Instituto profesional del Estado o reconocido por éste, o aquellos títulos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente.

Especialización y/o Capacitación
- Manejo de sistemas SIGFE y SISREC

Experiência sector público / sector privado
- Deseable 2 años de experiência en cargo similar, en el sector público/privado en los últimos 2 años.

Competencias

**1. Competencias Transversales y Nível Esperado**

**_Competencias_**
Compromiso con la misión del FOSIS
2
Impecabilidad
2
Innovación
2
Seguridad de la Información
2
Trabajo en Equipo
3

**2. Competencias Específicas y Nível Esperado**

**_Competencias_**
Pensamiento analítico
3
Comunicación efectiva
3
Planificación y organización
2
Autocontrol
2
Empoderamiento
3

**3. Conocimientos Técnicos y Nível Esperado**

**_Competencias_**
Normativa de rendición de cuentas
Alto
Microsoft Office
Medio
Normativa pública
Bajo

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).

No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:
a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cón



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