Encargado (a) - Unidad de Reclutamiento y
hace 2 semanas
Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Antofagasta / Hospital Regional Dr. Leonardo Guzmán de Antofagasta
- Convocatoria
- Encargado (a) - Unidad de Reclutamiento y Selección, Hospital Dr. Carlos Cisternas de Calama.
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de Antofagasta
- Ciudad
- Calama
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido
**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta
2.463.501
Condiciones
**_Dejase establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, que tendrá una duración de 4 meses a prueba, prorrogable de acuerdo a evaluación de desempeño y cumplimiento de objetivos y que durará como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación, como asimismo, hasta que sean necesarios sus servicios._**
Objetivo del cargo
**Antes de postular descargue y lea las Bases del Proceso de Selección, en ellas encontrará**:
- CARACTERISTICAS DEL CARGO VACANTE
- PERFIL DEL CARGO
- REQUISITOS
- PROCEDIMIENTO DE POSTULACIÓN Y RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES
- COMITÉ DE SELECCIÓN
- PROCESO DE SELECCIÓN
- ETAPA FINAL Y NOTIFICACIÓN DE RESULTADOS
- CRONOGRAMA DEL PROCESO
- CONSIDERACIONES FINALES
**Objetivo del Cargo.**
- Liderar gestión de la Unidad y administrar los recursos que le han sido conferidos, a fin de asegurar la implementación de procesos de provisión de personas basados en la identificación de las competencias laborales asociadas a cada posición, para contribuir al cumplimiento de los objetivos de cada unidad de proceso o servicio. Con tales efectos, establecerá objetivos tácticos y operacionales, planificará el quehacer del equipo de trabajo, definirá indicadores de gestión y controlará los resultados, establecerá estrategias y metodologías de evaluación, así como medidas que permitan optimizar la gestión, en un marco de relaciones sinérgicas con sus clientes internos en el Establecimiento.
- Funciones del Cargo
**Funciones del Cargo**
- Panificar, monitorear y controlar la gestión operativa de la unidad de Reclutamiento y Selección.
- Definir e implementar metodologías de evaluación basadas en la medición de competencias.
- Realizar el proceso operativo de reclutamiento y selección, según necesidad y carga laboral.
- Emitir información estadística que sea requerida por unidades o departamentos relacionados, entidades gubernamentales y organismos externos, conforme a los lineamientos que reciba de Subdirección de Gestión y Desarrollo de Personas, Hospital Dr. Carlos Cisternas de Calama.
- Generar redes de apoyo con instituciones universitarias y/o unidades de la Red asistencial que se relacionen con éstas, con el fin de fortalecer las difusiones de los cargos vacantes de Establecimiento.
- Implementar instancias sistemáticas de control de gestión de los procesos de los que es responsable la Unidad de Reclutamiento y Selección.
- Presentar a la Subdirección de Gestión y Desarrollo de Personas, los resultados de los análisis a los diversos indicadores de gestión del área.
- Asesorar técnicamente en materias de su competencia, sea cobertura de vacantes, evaluación de competencias, entre otros, a la jefatura de línea del Establecimiento, contribuyendo a que la gestión de personas de las diversas unidades de proceso se realice en conformidad con las políticas institucionales.
- Velar por el cumplimiento de las disposiciones disciplinarias, las leyes, los estatutos y los reglamentos del Establecimiento.
- Autorizar las acciones administrativas que dan cuenta del personal a su cargo.
- Liderar a las personas bajo su dependencia, orientando y alineando las acciones para la consecución de las metas del Establecimiento, en un marco de respeto y de clima propicio para el desarrollo de las capacidades individuales y grupales.
- Liderar y coordinar la gestión de su unidad, potenciando el desempeño de las personas bajo su dependencia.
- Desarrollar todas las acciones administrativas que subyacen al liderazgo de personas y equipos de trabajo, sean requerimientos de contratación, control de asistencia y presentismo, autorización de permisos y feriados, asignación de notas de mérito o demérito, calificación del desempeño, entre otros.
- Desempeñar funciones propias del cargo, profesión y experticia técnica, asignadas pro su jefatura y según metodologías y procedimientos requeridos.
Perfil de la F
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hace 4 semanas
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Calama, Chile OHL INDUSTRIAL CHILE S A A tiempo completoImportante empresa dedicada a la Ejecución de proyectos Industriales a nível nacional, se encuentra en la búsqueda de profesionales para el cargo de Capataz de Especialidad (Eléctrico - estructural - Mecánico - OO.CC.) para las siguientes funciones; Encargado de programar, dirigir y controlar el proceso productivo siguiendo los requerimientos de...
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Maestro Obras Civiles
hace 2 días
Calama, Chile Design soluciones de ingeniería A tiempo completoImportante empresa ubicada en la región de Antofagasta dedicada al desarrollo de proyectos multidisciplinarios de ingeniería básica, conceptual o de detalle para la gran minería, nos encontramos en un proceso de reclutamiento en busca de: MAESTROS DE OBRAS CIVILES TURNO 5X2 EXPERIENCIA EN MINERIA (DESEABLE) Residencia en Calama (EXCLUYENTE)
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Capataz de Obras Civiles
hace 4 semanas
Calama, Chile Design soluciones de ingeniería A tiempo completoImportante empresa ubicada en la región de Antofagasta dedicada al desarrollo de proyectos de ingeniería a la gran minería, nos encontramos en un proceso de reclutamiento en busca de: Capataz de obras civiles Residencia en Calama (EXCLUYENTE) **Horario**: lunes a viernes 08:00 a 18:00 hrs Experiência en el cargo