Director(a) Economico(a) y Administrativo(a)

Institución
- Autónomo / Centro de Formación Técnica de la Región de La Araucanía /
- Convocatoria
- DIRECTOR(A) ECONOMICO(A) Y ADMINISTRATIVO(A)
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Educación /Docencia /Capacitación
- Región
- Región de La Araucanía
- Ciudad
- Lautaro
- Tipo de Vacante
- Código del Trabajo- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

4.483.928

Condiciones
Cantidad de cargos a proveer
1
Nombre del Cargo y/o Función
**“DIRECTOR/A ECONÓMICO/A Y ADMINISTRATIVO/A”**
Nombre del Cargo Jefe Directo
Rector(a)
Tipo de Contratación
Código del Trabajo
Categoría en la planta
Directivo, de
**exclusiva confianza** del Rector(a)
Remuneración bruta
$4.483.928.
Duración del Cargo
**Indefinido.** Se hace presente que, de conformidad con lo establecido en el inciso primero del artículo 18 del DFL N° 5 que Establece los Estatutos del Centro de Formación Técnica de La Araucanía, el cargo de
**“DIRECTOR/A ECONÓMICO/A Y ADMINISTRATIVO/A” **es de
**EXCLUSIVA CONFIANZA**
**DEL RECTOR (A), y, por ende, permanecerá en sus funciones, mientras cuente con la confianza de éste/a.**
Destinación
Comuna de Lautaro.
Por tanto, todos los gastos de traslado en que incurra el trabajador/a con ocasión de su instalación y/o traslado diario hacia la comuna de Lautaro serán de su cargo, sin derecho a reembolso.

Objetivo del cargo
- Conforme lo dispuesto en el artículo 20 de los Estatutos del CFT de La Araucanía será
responsable de la gestión de los recursos humanos, físicos y financieros del CFT, en base
a criterios de calidad, eficiencia, rentabilidad y sustentabilidad.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
Requisitos Mínimos
Título profesional de, a lo menos, 8 semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste; o, aquellos títulos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.
- Al momento de ingresar al CFT se deberá acreditar salud compatible con el desempeño del cargo.
Requisitos Deseables
- Ingeniero/a comercial o ingeniero/a civil.
- Master en Administración y Dirección de Empresas, cursado en Chile o en el extranjero.
- Experiência de, a lo menos, 3 años en cargos Directivos de Vicerrectoría de Administración y Finanzas o Vicerrectoría Económica, en educación superior técnico profesional.
- Experiência en gestión financiera y administrativa, a nível directivo, en instituciones de educación superior técnico profesional.
- Experiência en planificación presupuestaria y estratégica en educación superior técnico profesional, a nível directivo.
- Experiência en gestión financiera y administrativa en la administración del Estado.
- Conocimiento Ley de compras públicas y reglamento.
- Conocimiento en materias de personal sector público.
Habilidades
Probidad y ética, vocación de servicio público, trabajo en equipo, rigurosidad, trabajo bajo presión, orientación al resultado, expresión oral, compromiso.

Experiência sector público / sector privado

**Experiência laboral en cargos directivos, a nível de vicerrectoría o su equivalente en educación superior técnico profesional.**

**Experiência laboral en planificación y/o desarrollo estratégico para la sustentabilidad económico - financiera de instituciones de educación superior.**

Requisitos Generales

No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.
- a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
c) Ser director, administrador, representante o socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nível de Jefe de Departamento inclusive.
e) Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que