Auxiliar Unidad de Tratamientos Intermedios
hace 2 semanas
Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Tarapacá / Hospital de Alto Hospicio
- Convocatoria
- AUXILIAR UNIDAD DE TRATAMIENTOS INTERMEDIOS (UTI) - TURNO
- Nº de Vacantes
- 4
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de Tarapacá
- Ciudad
- Iquique
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Otros
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido
**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta
644.814
Condiciones
- Acorde al estamento Auxiliar Grado 22º de la E.U.S.
- **_Los cargos en modalidad TURNO, tiene asignado un bono bruto de $184.918. aproximado correspondiente de Asignación de turno, bono que incrementará el total a pagar del sueldo bruto_**. Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, con un período de prueba de 6 meses, el que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa. Sin perjuicio de ello, se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.
Objetivo del cargo
- Desempeñar funciones derivadas de la gestión asistencial para la adecuada atención del paciente en la Unidad, en cuanto al orden y limpieza de las dependencias, de acuerdo a la normativa vigente.
- Funciones del Cargo
1. Mantener en condiciones óptimas el aseo diario de las áreas asignadas, retirando los residuos con la frecuencia requerida y cumpliendo con las normas sanitarias vigentes y el manual de procedimientos, a fin de realizar este proceso de aseo y desinfección de manera eficiente.
2. Contar con los implementos e insumos de higiene, orden y limpieza necesarios para cubrir los diversos recintos internos y exteriores del recinto hospitalario, acorde a las contingencias del servicio.
3. Hacer uso eficiente de los materiales, maquinarias y equipos de aseo del establecimiento acorde a los lineamientos del servicio, para que puedan ser usados posteriormente en las distintas labores.
4. Informar de manera oportuna, los desperfectos o pérdidas al interior de las unidades, cumpliendo con las medidas de seguridad que promueve la institución con el fin de optimizar el trabajo del servicio.
5. Realizar labores de apoyo, cumpliendo todas aquellas funciones que le encomiende su jefe directo, que apunten a mantener limpieza y orden en el servicio y de esta forma contribuir con el adecuado funcionamiento de la Unidad.
6. Efectuar la entrega y recepción de turno asignado de acuerdo a la normativa de UTI, cumpliendo puntual y activamente en la cobertura de turnos extraordinarios frente a ausentismos.
7. Manejo de ropa sucia y limpia. 8. Colaborar en el traslado de pacientes a otros servicios.
9. Retirar pedido de bodega y ordenarlo.
10. Traslado de cadáveres a unidad de anatomía patológica según protocolos institucionales.
11. Retirar pedido de farmacia previa revisión por el técnico paramédico correspondiente.
12. Mantener diluidos los detergentes y desinfectantes según Protocolo establecidos por la institución y hacer uso correcto de los detergentes y desinfectantes, para aquellas áreas críticas y situación especial.
13. Limpieza y desinfección recurrente de superficies como: sala de estar del personal y kitchenette.
14. Limpieza y desinfección recurrente de superficies de alto contacto: Estación de Enfermería.
15. Limpieza y desinfección recurrente de Salas de procedimiento; Piso y retiro de REAS; Unidad del paciente y equipamiento médico.
16. Limpieza y desinfección recurrente habitación CON paciente; Piso, baño y retiro de REAS; Unidad del paciente y equipamiento médico.
17. Desempeñar las demás funciones que le encomiende su jefatura directa en materias de su competencia y de acuerdo a las necesidades del establecimiento.
Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Licencia de Enseñanza media completa o equivalente.
Especialización y/o Capacitación
- Curso IAAS
- Curso REAS
- Capacitación de aseo y ornato de unidades clínicas
- Buen trato - Comunicación efectiva
- Perspectiva de Genero
- Capacitación Estatuto Administrativo.
Experiência sector público / sector privado
- Acreditar como mínimo seis meses de experiência laboral calificada en el mismo cargo o similar en establecimientos asistenciales de salud en el sector público y/o privado.
- Deseable: Acreditar experiência laboral en el mismo cargo o similar en
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