Técnico Nivel Superior de Laboratorio

hace 2 semanas

Quintero, Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Viña del Mar - Quillota / Hospital Adriana Cousiño de Quintero
- Convocatoria
- TECNICO NIVEL SUPERIOR DE LABORATORIO
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de Valparaíso
- Ciudad
- Quintero
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

529.624

Condiciones

**Cargo**

**TECNICO NIVEL SUPERIOR DE LABORATORIO**

**Vacantes**
01

**Grado E.U.S.**
22°

**Renta Bruta**
$ 529.624.

**Jornada**
Lunes a jueves de 08:00 a 17:00 Horas - viernes de 08:00 a 16:00 Horas. con flexibilidad y disponibilidad de extensión horaria.

**Lugar de desempeño**
Servicio de Laboratorio del Hospital de la Familia y la Comunidad Adriana Cousiño de Quintero.

**Dependencia**
Jefe Servicio de Laboratorio Hospital de la Familia y la Comunidad Adriana Cousiño de Quintero.

Objetivo del cargo
- Apoyar al profesional de Laboratorio clínico, en la recepción procesamiento y traslado de muestras clínicas, manteniendo en todo momento la calidad de los procesos.
Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Técnico Nível Superior en Laboratorio Clínico y Banco de Sangre.

Experiência sector público / sector privado
- No requiere

Competencias
- **Competencias para el ejercicio del cargo**
- Competencias Transversales del Funcionario Público- Compromiso con la Organización
- Probidad
- Orientación a la Eficiencia
- Orientación al Usuario
- Trabajo en equipo
- Comunicación efectiva
- Manejo de Conflictos
- Adaptación al Cambio.
- Proactividad.
- Manejo de Tecnologías de la información y Comunicación
- Competencias Específicas para el desempeño del Cargo- Compromiso con el aprendizaje
- Relaciones Interpersonales
- Proactividad
- Tolerancia a situaciones críticas
- Tolerancia a la frustración.
- Planificación y Organización

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).

No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:
a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
c) Ser director, administrador, representante o socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nível de Jefe de Departamento inclusive.
e) Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que interfieran con su desempeño funcionario, salvo actividades de tipo docente, con un máximo de 12 horas semanales.
f) Hallarse condenado/a por crimen o simple delito.
- Requisitos Específicos

Los requisitos establecidos en el Decreto con Fuerza de Ley. Nº 08 del 30 de novie

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    **DATOS DE CONTACTO**: **Empresa**: GPI **Actividad económica**: Otras actividades de servicios de apoyo a las empresas n.c.p. **Descripción de la Empresa**: Empresa dedicada a entregar soluciones integrales en las áreas de ingeniería, obras y equipos en los ámbitos mecánicos, eléctricos, instrumentación y control. Nuestros servicios: Ingeniería -...

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    **DATOS DE CONTACTO**: **Empresa**: Copec S.A **Actividad económica**: Distribuidora **Descripción de la Empresa**: Desde hace 86 años que estamos presentes en Chile, comercializando y distribuyendo combustibles y lubricantes a lo largo y ancho de todo el país, desde Arica a Puerto Williams. Existimos para acompañar y facilitar siempre la vida en...

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