Analista de Capacitación y Desarrollo

hace 5 meses


Santiago de Chile Cygnus A tiempo completo

Nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Capacitación y Desarrollo Organizacional - Por Proyecto “Implementación Programa Salud Organizacional”.

Funciones:

- Responsable de administrar la gestión operativa de procesos de desarrollo organizacional, evaluación de desempeño y cursos mediante LMS, entregando soporte a los participantes y realizando el respectivo seguimiento para cumplir con los plazos establecidos.
- Apoyar en el diseño y ejecución de programas de capacitación locales, como por ejemplo inducción compañía, inscripción de cursos en SENCE, coordinación de clases, control de asistencia y reporte de desempeño de los participantes.
- Apoyar en el levantamiento de necesidades de capacitación, proponiendo mejoras a los procesos y planes que cubran estas necesidades.
- Establecer los contactos necesarios con Organismos Técnicos Intermedios de Capacitación, Universidades y Organismos Técnicos de Capacitación competentes para materializar los programas de capacitación de la empresa.
- Elaborar reportes de seguimiento y análisis de los distintos proyectos en curso.
- Crear, Administrar, Mantener y Mejorar la Base de Datos de Capacitación.
- Proporcionar apoyo logístico para las diferentes actividades de capacitación, a través de la coordinación con las áreas involucradas (Material didáctico, material de apoyo, equipos audiovisuales, servicios complementarios).

Condiciones:

- Horario: Lunes a Viernes de 8:30 a 18:00 hrs. con 30 minutos de colación.
- Dirección laboral: Providencia.
- Renta: $900.000 líquidos.

**Requisitos**:

- Profesional con 3 años de experiência en capacitación y procesos de aprendizaje.
- Conocimiento de la reglamentación SENCE, y uso de franquicia tributaria.
- Experiência en elaboración, gestión y seguimiento de proyectos de capacitación (imprescindible)

Por ejemplo: Creación de escuela de aprendizaje - Plan de Desarrollo de Liderazgo - Planes de desarrollo de carrera - Plan de desarrollo de habilidades para gestión de clientes.
- Excel Intermedio.



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    **Principales Funciones**: - Recibir solicitudes de capacitación de las diferentes áreas de la empresa. - Diseñar repositorio de OTEC’s y actualizarla cada cierto tiempo. - Inscribir cursos en Otic. - Llevar un control de saldos de capacitación de la empresa. - Realizar labores de Desarrollo Organizacional, como revisión de resultados de encuesta de...


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    ¿Tienes experiência en área de capacitación y formación laboral ? ¡Está vacante te podría interesar! Nuestra corporación está en busca de nuevos Talentos que tengan experiência en inscripción de cursos, gestión operativa y administrativa, manejo en portal Sence entre otros. Sigue leyendo, porque esto se pone bueno. ASISTENTE y/o ANALISTA DE...


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