Técnico en Párvulos 44 HRs Suplencia en Vacancia

hace 2 semanas

Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Central / Dirección Atención Primaria SSMCentral
- Convocatoria
- TÉCNICO EN PÁRVULOS 44 HRS SUPLENCIA EN VACANCIA JARDIN INFANTIL DE LA DIRECCIÓN DE ATENCIÓN PRIMARIA - SSMC
- Nº de Vacantes
- 3
- Área de Trabajo
- Educación /Docencia /Capacitación
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Suplencia/Reemplazo- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Otros (Adjuntar Registro de Inhabilidades para trabajar con menores de edad)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**

Condiciones

**Tipo de Vacante**: 03 vacantes en Calidad Suplencia en Vacancia
**Grado**: 21° E.U.S. en Suplencia en Vacancia - 20° E.U.S en Suplencia en Vacancia. El cual dependerá de la experiência laboral acreditada.
**Renta Bruta**:

- Grado 20° en Suplencia en Vacancia: $581.036
- Grado 21° en Suplencia en Vacancia: $550.783.

**Jornada**:Diurna - 44 horas - Horario: lunes a jueves de 08:00 a 17:00 hrs. Viernes de 08:00 a 16:00 hrs. (el cual puede variar de acuerdo con necesidades del Jardín Infantil)
**Beneficios**:Tarjeta de alimentación equivalente a $3.500 diarios, por días efectivos trabajados
- **.**

Déjese establecido que en el caso que la Suplencia corresponda a un cargo vacante, ésta no podrá extenderse a más de seis meses, previa autorización de Jefatura y Dirección. Y que la persona seleccionada ingresará por un periodo de 3 meses, el cual se renovará según evaluación e informe de desempeño de su jefatura directa.

**Disponibilidad**:Ingreso a partir desde la fecha de término del proceso de selección.

**Lugar de Trabajo**: El Jardín Infantil se encuentra ubicado en las dependencias del CESFAM Maipú ubicado en Avenida Los Pajaritos 2470, Maipú R.M

Objetivo del cargo
- Velar por el bienestar y el cuidado integral de cada niño y niña del Jardín Infantil o Centro Infantil DAP y contribuir en sus aprendizajes y desarrollo físico-mental.
- Funciones del Cargo

1. Recibir a los(as) niños(as) del jardín infantil y/o centro infantil.
2. Apoyar a los(as) niños(as) del jardín infantil y/o centro infantil en sus tareas y actividades diarias.
3. Apoyar y participar junto a la Educador(a) de Párvulos en la práctica pedagógica.
4. Preparar material y espacios para las experiências de aprendizaje.
5. Velar por el cuidado y presentación personal de cada niño y niña.
6. Velar por la supervisión de los(as) niños(as) en sus actividades como: juegos de patio, hora de almuerzo, once, cambio de ropa, cepillado de dientes, entre otras.
7. Atender y contener a cada niño(a) ante sus solicitudes o situaciones de frustración.
8. Informar a Educador(a) de Párvulo situaciones y/o eventos adversos de niños y niñas que se pudiesen observar en el establecimiento.
9. Desempeñar funciones y tareas que la jefatura directa encomiende en las materias de su competencia

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Formación Educacional según DFL 26:

- Título de Técnico de Nível Superior otorgado por un Establecimiento de Educación Superior del Estado o reconocido por este; o, Título de Técnico Nível Medio o equivalente otorgado por el Ministerio de Educación.

Especialización y/o Capacitación
- Deseable:

- Curso desarrollo psicomotor.
- Curso de educación diferencial
- Curso de RCP.
- Conocimientos:

- Conocimientos en estimulación temprana
- Conocimiento en educación diferencial.
- Manejo de herramientas informáticas nível usuario (Word, Excel, Power Point, Internet y Correo electrónico)

Experiência sector público / sector privado

**Excluyente***:
**(Debe acreditar mediante certificado emitido por su jefatura directa el cual debe estar firmado y timbrado, e indicar funciones desempeñadas, unidad de desempeño y periodo trabajado de inicio y término, actualizado al momento de la postulación).**

**Para grado 21° EUS**: Deseable acreditar una experiência laboral de seis meses en jardines infantiles.

**Para grado 20° EUS Excluyente**: Acreditar una experiência como Técnico de Nível Superior no inferior a tres años en el sector público o privado. Acreditar una experiência como Técnico de Nível Medio no inferior a cinco años en el sector público o privado.

Competencias
Orientación de servicio al usuario
Involucrarse y comprometerse en el desarrollo de soluciones más allá de lo previsto a las necesidades explicitadas y no explicitadas por parte del usuario, superando las expecta

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