Coordinador de Control Interno

hace 6 meses


Santiago de Chile SGS A tiempo completo

Descripción de la empresa

SGS es el líder mundial en inspección, verificación, análisis, capacitación y certificación. Es considerada como el principal referente mundial en calidad e integridad, contamos con más de 93.000 colaboradores y una red de más de 2.600 oficinas y laboratorios por el mundo.

Descripción del empleo

Funciones ha realizar en el cargo:

- Desarrollar, implementar y monitorear el sistema y marco de control interno del grupo.
- Además de implementar la gestión de riesgos empresariales. el control interno sobre la información financiera (ICOFR).
- Mantener un adecuado sistema (documentación y Sistema) de control interno, documentación de los procesos de negocio, asegurando la integridad y exactitud.
- Asegurar que se aborden las otras áreas principales de un marco de control interno.
- Identificar y comunicar los problemas planteados, ofreciendo soluciones recomendadas relevantes para el negocio y el riesgo.
- Evaluar e informar sobre el trabajo de remediación para problemas previamente identificados por auditores corporativos y externos.
- Realización periódica de evaluaciones de riesgos locales y pruebas de recorrido y modificación del marco de control (matrices y documentación RCM) en consecuencia.
- Brindar orientación y capacitación al país, promover las mejores prácticas y garantizar el uso eficiente de plataformas ERP comunes en toda la red.
- Servir de enlace y coordinación con todas las partes interesadas para garantizar los objetivos del grupo para control Interno y Risk Management.
- Asegurar el respeto de las políticas del Grupo en todas las áreas relacionadas con las finanzas.
- El puesto lidera el Programa Local de Risk Management denominado “RAC” (Risk Assessment Committee). Esto se reporta al FD. Al igual que el Risk Management Global.
Respecto del resto de las tareas mencionadas de Control Interno, todas se reportan al FD y e línea punteada a mí, como Manager Regional.
Respecto a Risk Management Global lo debe coordinar junto con el FD y reportarlo a global y a mí en línea punteada.

**Requisitos**:

- Deseable experiência de 2 a 3 años es empresas Big-Four (multinacionales)
- Disponibilidad de trabajar de manera Hibrida
- Manejo de ingles intermedio ( escrito y entendimiento fluido)
- Autonomía
- Capacidad para adaptarse al cambio y la innovación.
- Capacidad para aprender rápidamente y voluntad de mejorar constantemente.
- Sentido de iniciativa y orientación a objetivos.
- Capacidad para comunicarse de forma clara y concisa

Información adicional

Beneficios:

- Regalo de Nacimiento y Navidad para hijos de trabajadores
- Seguro de vida desde el ingreso a la organización
- Permisos especiales
- Beneficios Caja los Andes y convenios asociados



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