Periodista

Ministerio

Ministerio de Salud
- Institución / Entidad

Servicio de Salud Metropolitano Norte /
- Cargo

Periodista
- Nº de Vacantes

1
- Área de Trabajo

Comunicaciones /RRPP
- Región

Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad

Independencia
- Tipo de Vacante

Suplencia/Reemplazo
Renta Bruta

1.733.419

Objetivo del Cargo
Apoyar la gestión de la unidad de Comunicaciones en el diseño de estrategias comunicacionales que permitan a la institución comunicarse tanto con sus públicos internos como externos.
Funciones principales:

- Producir y editar soportes comunicacionales para la Institución.
- Apoyar la gestión de prensa y la gestión de crisis del SSMN y de los establecimientos de la Red Norte, según sea requerido.
- Coordinar y supervisar la producción de eventos masivos, tanto para la comunidad interna como con la comunidad usuaria

Requisitos Generales / Específicos

Alternativamente i) Título Profesional de una carrera de, a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiência profesional no inferior a un año, en el sector público o privado; o, ii) Título Profesional de una carrera de, a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiência profesional no inferior a dos años, en el sector público o privado; o,
- **Perfil del Cargo**

Formación Educacional

Título profesional de una carrera de, a lo menos, 8 semestres de Periodista.
- Especialización y/o Capacitación

Preferente: Cursos:

- Comunicación estratégica
- Funcionamiento del estado
- Fotografía
- Contenido Audiovisual

Conocimientos:

- Edición digital de audio y video
- Manejo de redes sociales y edición web
- Manejo de soportes comunicacionales
- Ms. Office
- Photoshop
- Redacción periodística
- Software edición gráfica para soporte escrito.

Experiência sector público / sector privado

Preferente: A lo menos 1 año en medios de Comunicación o Comunicación estratégica como periodista.
- Competencias

**ORIENTACIÓN AL LOGRO DE RESULTADOS**:Es la tendencia al logro de resultados, demuestra con actos su orientación a trabajar eficientemente, tomando la responsabilidad de las tareas, teniendo presente el impacto de sus acciones sobre los resultados esperados para su área y para la organización, mejorando y manteniendo buenos níveles de rendimiento, en el marco de las estrategias de la organización.
- **AUTONOMÍA**:Capacidad de los empleados para el control de su situación laboral, en función de la institución. Implica una opción de selección de proyectos, roles, funciones o clientes. Así mismo, la disposición de realizar un trabajo con interés y sin necesidad de supervisión o un constante control. El empleado tiene la posibilidad de definir la forma de desempeñar su labor, cambiar roles, funciones, etc
- **COMUNICACIÓN DE INFORMACIÓN RELEVANTE**:Capacidad para expresar ideas, emociones y mensajes en un lenguaje entendible, así como comprobar su comprensión por parte del interlocutor. Implica establecer y mantener canales de comunicación efectivos con superiores, compañeros de trabajo y usuarios del Servicio. La habilidad de saber cuándo y a quien preguntar para llevar adelante un propósito. Comprender la dinámica de grupos y el diseño efectivo de reuniones. Comunica a sus compañeros de trabajo las informaciones que recibe en virtud de su cargo y que éstos requieran para el desempeño de su trabajo.- **INICIATIVA Y CREATIVIDAD**:Actitud constante de adelantarse a los demás en sus acciones. Es la predisposición a actuar de forma proactiva y no solo pensar en lo que hay que hacer en el futuro. Los níveles de actuación van desde concretar decisiones tomadas en el paso hasta la búsqueda de nuevas oportunidades o soluciones de problemas, entregando propuestas de mejoras de manera creativa aunque no haya un problema concreto que deba ser solucionado.
- **CAPACIDAD PARA REDACTAR INFORMES O DOCUMENTOS FORMALES**:Se trata de la habilidad en la redacción de informes o documentos formales, de manera que estos posean las características para que cumplan su cometido primordial, permitiendo como intención comunicativa dar cuenta de una situación desde una perspectiva técnica, comercial, administrativa, etc., de manera que su fondo y forma se conjuguen para elaborar un mensaje comprensible.
- **METICULOSIDAD**:Resolución total de una tarea o asunto hasta el final y en todas las áreas que envuelva, independientemente de su insignificancia. Es la capacidad que tiene una persona para elaborar detalladamente cualquier información, de tal forma que los resultados reflejen una excelente calidad del producto final.
- **MANEJO DE INFORMACIÓN CONFIDENCIA