Young Professional

**¿Por qué ser parte de Coca Cola Latinoamérica?**

Estamos acelerando nuestro impulso como la gran empresa de bienes de consumo de más rápido crecimiento en América Latina. Las personas son nuestro enfoque cuando colaboramos con nuestra red diversa de socios embotelladores conectados localmente, y cuando devolvemos cada gota de agua que usamos a las comunidades y la naturaleza. Capacitamos a nuestros empleados para desafiar el statu quo, hacer recomendaciones audaces, experimentar y adaptarse, para que podamos crecer juntos y hacer que un gran negocio sea aún mejor.

**Descripción de la posición**:
Asegurar la Excelencia Operacional en la Planta de Concentrados de Chile a través de la ejecución de metodologías Lean y Agile, apoyando la implementación y ejecución de estas.

Identificar y eliminar las fuentes de residuos y variabilidad, desarrollando y ejecutando planes de implementación para la mejora.

Ejecutar el programa de capacitación en EO en CPS Chile.

Seguimiento y supervisión de la carga de métricas mensuales.

Coordinar la implementación de las iniciativas Plant of the future (PoF) y otros proyectos de PMO.

**Funciones relacionadas con actividades / responsabilidades clave**:

- Implementar herramientas de OE que generen empoderamiento para garantizar la sostenibilidad: herramientas de OE Basics, Performance Cascade y conceptos de transformación digital.
- Apoyar y participar en Workshops y proyectos Scrum.
- Apoyar la implementación de proyectos PoF y PMO
- Identificar riesgos y/u oportunidades de seguridad, seguridad alimentaria, medio ambiente y calidad, y aplicar herramientas de resolución de problemas para garantizar la conformidad y la mejora continua de los procesos. Asegurar el mantenimiento del conocimiento organizacional.
- Proceso seguro de informes de métricas mensuales

**Requisitos de Educación**:
Ingeniería Comercial, Análisis de Datos o Administración de Empresas.

**Experiência Laboral Relacionada**:
Máximo dos años de experiência profesional. Experiência en excelencia operativa, prácticas lean, análisis de datos y resolución de problemas.

**Habilidades**:
**Técnicas**:

- Gestión del cambio.
- Historial de ejecución de resultados comerciales en un entorno de cadena de suministro.
- Sólidas habilidades interpersonales y experiência en el manejo de relaciones con diversas partes interesadas.
- Ejecutar en una cartera/negocio complejo.
- Habilidades de pensamiento estratégico
- Análisis avanzado de datos
- Transformación digital
- Cumplimiento de procesos documentales.

**Funcionales**:

- Gestión de proyectos
- Cultura Ágil
- Metodología Scrum
- Herramientas esbeltas
- Análisis de los datos
- Power BI y Microsoft Sway

**Otras**:

- Excelentes habilidades en inglés hablado y escrito
- Experiência en gestión del rendimiento empresarial, planificación estratégica, digitalización y automatización aplicado para negocios, análisis avanzado de datos.

**Our Purpose and Growth Culture**:
We are taking deliberate action to nurture an inclusive culture that is grounded in our company purpose, to refresh the world and make a difference. We act with a growth mindset, take an expansive approach to what’s possible and believe in continuous learning to improve our business and ourselves. We focus on four key behaviors - curious, empowered, inclusive and agile - and value how we work as much as what we achieve. We believe that our culture is one of the reasons our company continues to thrive after 130+ years. Visit Our Purpose and Vision to learn more about these behaviors and how you can bring them to life in your next role at Coca-Cola.