Fiscalizador(a) Atacama

hace 2 meses


Copiapó Atacama, Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Minería / Servicio Nacional de Geología y Minería /
- Convocatoria
- FISCALIZADOR(A) ATACAMA
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional
- Región
- Región de Atacama
- Ciudad
- Copiapó
- Tipo de Vacante
- Contrata**Postulaciones** a esta convocatoria

**8**
Última a las **11:15:40** del **25-11-2024**
- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Otros (Licencia de conducir vigente.)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

2.882.195

Condiciones
- Categoría: 12
- Renta bruta mensualizada $ 2.882.195. percibida por un/a postulante externo.
- Renta bruta mensualizada $ 3.072.402. percibida por un/a funcionario/a interna.
- Jornada Completa (44 horas semanales).

**RENTA BRUTA MENSUALIZADA SIN DESEMPEÑO COLECTIVO**
REMUNERACIONES
MES BAJO 1
MES BAJO 2
MES ALTO 3
RENTA PROMEDIO MENSUAL
Bruto
2.344.860
2.344.860
3.956.865
2.882.195
Líquido aproximado
1.928.809
1.928.809
3.187.918
2.348.512

Se consideran solo descuentos legales, AFP, 7% salud e impuesto.

**RENTA BRUTA MENSUALIZADA CON DESEMPEÑO COLECTIVO**
REMUNERACIONES
MES BAJO 1
MES BAJO 2
MES ALTO 3
RENTA PROMEDIO MENSUAL
Bruto
2.344.860
2.344.860
4.527.486
3.072.402
Líquido aproximado
1.928.809
1.928.809
3.632.554
2.496.724
- Se consideran solo descuentos legales, AFP, 7% salud e impuesto.
- Nota 1: Bruto equivalente al ingreso mensual promedio, asignado al cargo, grado y estamento.
- Nota 2: Bono de modernización comprende para el primer año el componente base y el institucional. Para el segundo año se agrega el componente colectivo, siempre que el equipo de trabajo al cual pertenece sea parte del cumplimiento a las metas de los Convenios de Desempeño Colectivo.
- Nota 3: En caso de que el cargo sea obtenido por un funcionario/a del Servicio que tenga una renta superior a la indicada en estas bases, la renta que actualmente posee no se verá afectada.
- Es importante señalar que la renta indicada en el MES ALTO 3, considera bonificaciones, asignaciones y bonos asociados a de metas colectivas y/o institucionales, las cuales se encuentran sujetas al cumplimiento del 100% de ellas. Su fuera el caso, de que las metas no son cumplidas, las bonificaciones no son consideradas en el pago de las remuneraciones.

Objetivo del cargo
- Realizar actividades en los procesos de Fiscalización y en la Investigación de Accidentes y Sanciones, para velar por el cumplimiento del Reglamento de Seguridad Minera, la Ley de Cierre de Faenas e Instalaciones Mineras y su reglamento, Reglamento para la fiscalización de proyectos de diseño, construcción, operación y cierre de los depósitos de relaves, y las actividades de fiscalización ambiental encomendadas por la SMA, contribuyendo así a la seguridad y sostenibilidad del sector minero.
- Funciones del Cargo
- Realizar la revisión, fiscalización e investigación de antecedentes de faenas e instalaciones mineras en gabinete y en terreno para lograr el cumplimiento y aplicación a los procedimientos e instructivos de la Subdirección Nacional de Minería y asegurar un alto estándar de calidad técnica y objetividad conforme a la legislación vigente.
- Elaborar informes de resultados de fiscalización, investigaciones de accidentes, actualización de información a sistemas digitales, propuestas de instrucción de actualización de permisos y propuestas de sanción en materia de seguridad minera, proyectos de relaves y planes de cierre de faenas e instalaciones mineras para lograr el cumplimiento de los estándares de calidad técnica, objetividad en la ejecución del trabajo de fiscalización e investigación de accidentes, contribuyendo al cumplimiento del Reglamento de Seguridad Minera y otras normativas, en particular los permisos mineros entregados por el servicio.
- Ejecutar la fiscalización conjunta con la Dirección del Trabajo y mandatadas en materia Ambiental por la SMA y atender denuncias correspondientes a accidentes no informados por los titulares para asegurar el cumplimiento de los procedimientos internos del Servicio y del programa de fiscalización ambiental y de seguridad en minería.
- Realizar asistencia técnica a usuarios internos y externos en materias de la industria extractiva minera para velar por el cumplimiento de la actual normativa vigente dentro del ámbito de competencias del Servicio.
- Realizar fiscalización e investigación de otras normativas que sean competencias del Servicio DS 104 y sus modificaciones y DS95 del Ministerio de Transporte para asegurar el cumplimiento de los requerimientos del Servicio, velando por la a



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