Administrativo Experto Unidad de Admisión

hace 4 días

Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Central / Hospital Clínico San Borja Arriarán
- Convocatoria
- Administrativo Experto Unidad de Admisión
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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Condiciones
- Cargo a contrata correspondiente al estamento administrativo grado 16° EUS.
- Déjese establecido que la persona seleccionada ingresará en un empleo a contrata, por un primer periodo de 3 meses, la que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa. Sin perjuicio de ello, se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo
- Coordinar y construir equipos de trabajo, basados en la confianza, acorde a los requerimientos de Hospital Clínico San Borja Arriaran (HCSBA) y alineados con la Dirección del Servicio de Salud Metropolitano Central (SSMC) y exigencias Ministeriales. Asegurando así el 100% de una excelente atención ambulatoria, también mantener ingresos y egresos hospitalarios óptimos.
- Descripción del Cargo

Principales funciones:

El cargo se desempeñará en el Departamento de Finanzas, específicamente en la unidad de Admisión, cumpliendo las siguientes funciones:

Apoyar en la planificación de trabajo los cuales permitan una buena coordinación al momento del ingreso, atención y recepción de pacientes acorde con los objetivos de trabajos definidos por el jefe del departamento, para asegurar una atención óptima.
Asignar funciones y actividades a los funcionarios dependientes de la unidad de admisión, acorde a los planes de trabajos definidos para el periodo.
Apoyar en la evaluación de desempeño de los funcionarios de la unidad (proceso pre - calificatorio), según periodicidad, normativa y procedimientos vigentes. Realizar seguimiento de a los planes de trabajo.
Tener la capacidad de dar respuesta a las situaciones que surgen fuera de lo programado o esperado y que requieren de acciones rápidas y efectivas en beneficio de la institución o de la unidad de trabajo. Esto es para dar cumplimiento, con los requerimientos y exigencias ministeriales, procedimientos institucionales y normativa vigente.
Dar respuesta de forma oportuna ante situaciones de contingencia, según los acuerdos establecidos con la coordinadora profesional de la unidad de admisión, para asegurar una excelente atención ambulatoria, ingresos y egresos hospitalarios óptimos, manteniendo así la imagen que tiene el HCSBA.
Elaborar documentación institucional, acorde a los lineamientos institucionales y/o ministeriales, para dar cumplimiento a la normativa legal y requerimientos de la jefatura directa.
Cualquier otra función que le pueda asignar su jefatura dentro de las competencias de la unidad de Admisión

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Licencia Educación Media o equivalente, otorgada por un Establecimiento Educacional del Estado o reconocido por este o aquellos validados en Chile, de acuerdo con la legislación vigente.

Especialización y/o Capacitación
- Conocimientos:

- Conocimiento de sistemas ORDEN, FLORENCE, FONASA y SIGGES.
- Conocimientos M.A.I.
- Conocimiento de Recaudación.
- Conocimientos de citas y agendas médicas.
- Conocimiento de ingresos para accidentes escolares, accidentes laborales y accidentes de trayecto.
- Conocimiento de convenios de ingresos y atenciones.
- Conocimientos de Ley 18.469.
- Estatuto administrativo.

Experiência sector público / sector privado
- Excluyente (adjuntar certificado que lo acredite firmado por jefatura directa y con timbre, donde indique unidad de desempeño, funciones desempeñadas y periodo trabajado, el que debe estar actualizado a la fecha de realizar la postulación):

- Acreditar al menos 5 años de experiência como administrativo en unidades atención de público, realizando procesos admisión y/o caja del sector salud público.

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el

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