Analista de Gestión de Colaboradores Regional

hace 3 semanas

Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Desarrollo Social y Familia / Servicio Nacional de Protección Especializada a la Niñez y Adolescencia / Dirección Nacional MEJOR NIÑEZ
- Convocatoria
- Analista de Gestión de Colaboradores Regional - Dirección Regional - Región Metropolitana - PRS 09.05.2024
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Otros (Consulta inhabilidades para trabajar con menores de edad y Consulta inhabilidades por maltrato relevante.)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.646.180

Condiciones
- La renta corresponde a Grado 13 E.U.S. estamento Profesional, de acuerdo al siguiente detalle:

Renta bruta sin bonos: $1.646.180.(los meses de enero, febrero, abril, mayo, julio, agosto, octubre y noviembre)
Renta bruta con bonos*: $2.769.420.(los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre)
- El pago de bonos está sujeto al cumplimiento de metas institucionales.

**El monto indicado es referencial y podría variar.
- **Jornada**: Completa (Lunes a Viernes - horario oficina)
- **Modalidad**: Presencial (con disponibilidad de trabajo en terreno)
- **Disponibilidad**: Ingreso a partir desde la fecha de término del proceso de selección o INMEDIATA.
- **Condiciones incluidas al interior de las bases de postulación, disponibles para su descarga al final de esta publicación.**

Objetivo del cargo
- Desarrollar la gestión de los Colaboradores Acreditados a nível regional, prestando soporte a sus requerimientos de información y manteniendo actualizado el Registro Nacional de Colaboradores Acreditados de la región, procurando la disposición de información respecto a los Colaboradores Acreditados y los proyectos vigentes en el territorio.
- Funciones del Cargo

1. Coordinar las etapas del proceso de acreditación de los Colaboradores realizadas a nível regional, implementando los lineamientos e instrucciones entregados por la Unidad de Acreditación de la Dirección Nacional.
2. Informar la aplicación de sanciones administrativas a los Colaboradores Acreditados de la región derivadas de los procesos de fiscalización, disponibilizando información para los procesos de reclamación, según lo establecido en la Ley N° 21.302.
3. Disponibilizar información sobre los Colaboradores Acreditados en la región, según requerimientos de las diferentes Unidades de la Dirección Regional.
4. Desarrollar e implementar el proceso de monitoreo y evaluación de los Colaboradores Acreditados, en conformidad con los estándares técnicos definidos e instrucciones de la Unidad de Gestión y Evaluación de Colaboradores de la Dirección Nacional.
5. Prestar asistencia en materias administrativas a los Colaboradores Acreditados de la región, respecto a sus requerimientos y solicitudes de información.
6. Reportar periódicamente el cumplimiento de objetivos, metas, planes y compromisos, en conformidad con los objetivos y/o requerimientos de la jefatura directa.
7. Realizar otras tareas de competencia de la Unidad encomendadas por la jefatura directa.
8. Prestar asesoría permanente en materias de competencia de la Unidad para la toma de decisiones institucionales.
**Extracto del Perdil de Cargo**

**Área de desempeño**:Unidad de Supervisión y Fiscalización Regional - Dirección Regional
**Jefatura Directa**:Jefatura Unidad de Supervisión y Fiscalización

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título profesional de Administrador(a) Público(a), Ingeniero(a) Comercial, Sociólogo(a), Abogado(a) u otro profesional afín al área de la administración y/o ciencias sociales.
- Aquellas personas que hayan obtenido su título profesional en el extranjero, deberán encontrarse validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente, a saber:

- Para todos aquellos títulos o grados que han sido otorgados por algún país en convenio con Chile.
- Mediante un reconocimiento en el Ministerio de Relaciones Exteriores
- Mediante reconocimiento o en el Ministerio de Educación de Chile
- Para todos aquellos títulos o grados obtenidos en países que no poseen un convenio actual con Chile.
- Mediante la revalidación o reconocimiento en la Universidad de Chile

Especialización y/o Capacitación
- Sistema de Garantías y Protección Integral de los Derechos de la Niñez y Adolescencia.
- Procesos de acreditación y/o evaluación de organizaciones públicas y/o privadas.
- Metodologías para la evaluación de proyect

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    Somos Casa de Moneda de Chile, empresa con 279 años de historia cuya labor es la elaboración de monedas, placas patentes, medallas, billetes, documentos de fe pública, entre otros productos y servicios valorados. Te invitamos a postular y participar del proceso de selección del cargo Analista Control de Gestión para su Gerencia de Administración y...

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    1) Asistir al Jefe de Calidad en las diferentes tareas que le sean asignadas. 2) Mantener una comunicación asertiva entre los Jefes de Operaciones, Supervisores y Gestores de Cobros de Costa Rica 3) Brindar acompañamiento a los Gerentes País de todas las sedes, en temas relacionados a la operación y al uso del sistema. 4) Analizar aleatoriamente las...

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    Santiago de Chile Caja de Compensación de Asignación Familiar Los Andes A tiempo completo

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