Educador (a) Sala de Estimulación Temprana

hace 2 semanas


Huasco, Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Atacama / Hospital Manuel Magalhaes Medling de Huasco
- Convocatoria
- EDUCADOR (A) SALA DE ESTIMULACIÓN TEMPRANA
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de Atacama
- Ciudad
- Huasco
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Otros
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.681.429

Condiciones
- Los empleos a contrata durarán, como máximo, sólo hasta el 31 de diciembre de cada año y los empleados que los sirvan expirarán en sus funciones en esa fecha, por el solo ministerio de la ley, salvo que hubiere sido propuesta la prórroga con treinta días de anticipación a lo menos.
Se ofrece cargo calidad jurídica Contrata,
- **Grado 12° EUS**, renta bruta aproximada al grado.

Objetivo del cargo
- Contar con una profesional para desempeñarse en modalidad de apoyo al desarrollo infantil del Hospital de Huasco, orientando su trabajo hacia las familias con niños y niñas que presenten riesgo biopsicosocial, rezago, riesgo o retraso en el desarrollo psicomotor, generando las instancias para promover las habilidades parentales, la importancia de la estimulación temprana, prevención y recuperación del rezago infantil en el contexto del programa de infancia implementado por el establecimiento.
La persona que ocupe el cargo deberá incorporarse al equipo de infancia que tiene como objetivo disminuir la brecha del rezago del desarrollo psicomotor.
- Descripción del Cargo
- Trabajar en modalidades de apoyo al desarrollo infantil (Sala de Estimulación Temprana), con las familias de niños y niñas entre 0 a 4 años de edad, que presenten riesgo biopsicosocial, rezago, riesgo o retraso en el desarrollo psicomotor.
- Coordinar con enfermeras/os el ingreso y/o egreso de los niños y niñas de las modalidades de apoyo al desarrollo infantil.
- Planificar y realizar intervenciones según estado del desarrollo, edad y tipo de modalidad.
- Planificar y realizar educaciones grupales para fortalecer las habilidades parentales de los padres, madres y/o cuidadores.
- Planificar y realizar talleres de promoción del desarrollo motor y de lenguaje.
- Participar en Visitas domiciliarias integrales a familias de niños/as con rezago, riesgo o retraso en el desarrollo.
- Participar en estudios de familia y presentaciones al equipo de cabecera.
- Participar en reuniones del programa de infancia, reuniones de sector, mesa de red comunal, entregando reportes de los resultados.
- Entregar material informativo a padres, madres y cuidadores de niños/as con rezago, riesgo o retraso.
- Actividades administrativas relacionadas con el registro de actividades (RCE, SRDM, REM) y emisión de informes cuando se le soliciten.
- Otras que estipule la jefatura directa y que sean atingentes al cargo.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación EducacionalTítulo profesional Universitario de Educadora Diferencial o Educadora de Párvulos otorgado por un establecimiento de Educación Superior del Estado o reconocido por este.

**Requisitos Específicos**:

-Título Profesional de una carrera de, a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiência profesional no inferior a un año, en el sector público o privado; o,
Título Profesional de una carrera de, a lo menos, ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile, de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiência profesional no inferior a dos años, en el sector público o privado.

Especialización y/o Capacitación

**Requisitos Excluyentes (vigente últimos 5 años)**:

- No figurar registro de personas con prohibición para trabajar con menores de edad.
- No figurar registro inhabilidades por maltrato relevante.

**Requisitos Deseables (vigente últimos 5 años, mínimo 20 horas pedagógicas)**:

- Conocimiento en Neurociencias
- Conocimientos en Desarrollo psicomotor y estimulación temprana
- Conocimientos en Habilidades Parentales y Crianza Respetuosa
- Conocimiento del Programa de Infancia y del subsistema Chile Crece Contigo.
- Intervención en niños/as con riesgo Biopsicosocial, Rezago, Riesgo o Retraso.
- Con de uso de Plataforma SDRM (Sistema de Registro, Derivación y Monitoreo)

Experiência sector público / sec