Auxiliar de Servicios Menores, Comunas de Ovalle y Coquimbo, Región de Coquimbo

hace 2 semanas


La Serena, Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo

Junta Nacional de Jardines Infantiles
- 3 Vacantes

Termina en 6 días, 12 horas.

Completa

Gregorio Cordovez 535, 1700000 Coquimbo, La Serena, Coquimbo, Chile

La JUNJI invita a al cargo de Auxiliar de Servicios, Grado 26° EUS, para las comunas de: Coquimbo y Ovalle, Región de Coquimbo. Este cargo tiene como misión mantener en buenas condiciones de higiene las dependencias, el equipamiento y mobiliario de uso de los párvulos y del personal de la unidad educativa, con el objetivo de contribuir al cumplimiento del Reglamento de Higiene y Seguridad de la institución.

**Vacantes: 3 (*Referencial)**

**II. Requisitos Generales / Específicos**:
Requisitos Generales:
Los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 del DFL29 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:

- Ser ciudadano/ao en el caso de ser extranjero/a contar con permiso de residencia.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; Para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.

Requisitos Específicos:

- Licenciatura en Educación Media o equivalente.

**III. Experiência**
- Experiência previa en funciones similares.

**IV. Competencias del cargo**:

- Trabajo colaborativo
- Orientación al servicio
- Iniciativa y autonomía
- Flexibilidad y adaptación al cambio
- Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo

**V. Conocimientos esperados**
- Reglamento sobre condiciones sanitarias y ambientales básicas en lugares de trabajo.
- Administración de bodegas e inventarios.

**VI. Principales funciones**
- Mantener las dependencias de la unidad educativa en buen estado.
- Mantener en buenas condiciones de higiene, orden y seguridad el equipamiento y mobiliario de uso de los párvulos y el personal.
- Realizar inventario de los materiales y equipos a su cargo.
- Velar por el buen uso de materiales y equipos, informando oportunamente su estado.
- Controlar el ingreso de personas al recinto educativo.

**VII. Documentos que debe adjuntar en su perfil para**:

- Currículum actualizado.
- Fotocopia simple de Licencia de Enseñanza Media o su equivalente **(obligatorio).**:

- Certificado de Inhabilidad para trabajar con menores, con vigencia no mayor a 2 meses.
- Certificados de cursos de perfeccionamiento o especialización (si los hubieran).

** La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las etapas del proceso.**
**Se solicita a todos/as los/as postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum, puesto que serán utilizados para asignar una evaluación de competencias en línea**:

- Rut:

- Nombres:

- Apellidos:

- Correo:

- Nacionalidad:

- Número telefónico (celular): (en caso de no tener, puede omitir).

**VIII. Plazo de postulación**

Las postulaciones son recibidas sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, hasta las 23:59 hrs. del día** 12 de marzo 2025.**

**IX. Otras consideraciones**

En caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los/as postulantes.

Quienes presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.

Dada la entrada en vigencia de la Ley N°21.389 (Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes. Esta será una condición habilitante para su nombramiento en el cargo.



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