(852-2475) Enfermero(a) Coordinador(a) Subunidad

hace 2 semanas


Talcahuano, Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Talcahuano /
- Convocatoria
- (852-2475) Enfermero(a) Coordinador(a) Subunidad Gestión de Procesos de Enfermería, 44 horas, Hospital las Higueras.
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región del Biobío
- Ciudad
- Talcahuano
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- Otros
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.853.244

Condiciones
- En condiciones, se establece:

- Quien sea seleccionado y asuma el cargo, se encontrará por un periodo de seis meses a prueba, sujeto a evaluación de su jefatura.
- La remuneración definida para el cargo corresponde a un GR 12 planta profesional.
- En el caso que la persona seleccionada, sea primera vez que ingresa a la Administración Pública, se gestionará su inscripción en el curso “Inducción a la Administración del Estado” o el que lo reemplace, impartido por el Centro de Estudios de la Administración del Estado dependiente de la Contraloría General de la República, de acuerdo a lo establecido por el Art. 32 de la Resolución Núm. 1/2017 de la Dirección Nacional del Servicio Civil.
- Se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.
- La información generada en el proceso de selección, podrá ser utilizada en el caso de la persona seleccionada, para favorecer el proceso de inducción, manteniendo la confidencialidad en lo vinculado a los procesos de evaluación, especialmente de la evaluación de competencias (sólo se utilizará información general).

Objetivo del cargo
- Asesorar a equipos de salud de CR Emergencias y Servicios, Unidades Clínicas de Atención Cerrada, Atención Abierta, Unidades de Apoyo Diagnóstico y Terapéutico de pacientes adultos, pediátricos y neonatales del Establecimiento en conjunto con Jefe Unidad de Gestión del Cuidado de Enfermería en la gestión de procesos inherentes al cuidado de manera oportuna y segura dando cumplimiento a normativa y requerimientos ministeriales según estándares de calidad y seguridad del paciente.
- Descripción del Cargo

**FUNCIONES PRINCIPALES**
Identificar y definir los procesos y prestaciones de enfermería.
Participar en la elaboración, actualización y socialización de la gestión documental (guías clínicas, protocolos de atención, manuales técnicos y administrativos, instructivos, otros) de acuerdo a requerimientos.
Monitorear y analizar información sanitaria resultante de Indicadores de Calidad y Seguridad del Establecimiento correspondientes a lesiones de piel, caídas, error de medicación y otros.
Realizar estudios de costo efectividad y definición de especificaciones técnicas de insumos, materiales, equipos y otros necesarios para garantizar la gestión del cuidado de enfermería de pacientes.
Supervisar la realización de Estudios de Prevalencia y otros en el Establecimiento en medidas de prevención y aplicación de instrumentos de evaluación de acuerdo a normativa.
Colaborar en la elaboración de Plan de Compras de la Unidad para la adquisición de insumos, elementos clínicos y otros necesarios para la gestión del cuidado.
Monitorear y evaluar Programas de mejoramiento continuo de la Calidad de procesos de Enfermería.
Evaluar cumplimiento de Programas de Supervisión, Intervención y otros en Servicios y Unidades Clínicas de Atención Cerrada, Atención Abierta y de Apoyo del Establecimiento según requerimientos.
Participar en proceso de Acreditación Hospitalaria y ser referente de autoevaluación del Establecimiento.
Coordinar y participar en medidas y estrategias de Prevención y Control de IAAS.
Integrar Comités Técnicos y otros en temáticas relacionadas a la gestión del cuidado de los usuarios del Establecimiento y la Red del SST.
Organizar y coordinar Capacitaciones en lo relacionado a la gestión del cuidado en temas de insumos, nuevas prestaciones, procesos, protocolos y otros.
**FUNCIONES EVENTUALES**
Ejecutar actividades inherentes a su función requeridas por Director, Subdirector de Gestión Clínica, Jefe Gestión del Cuidado de Enfermería, Referentes Servicio Salud Talcahuano, otros.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título Profesional de Enfermero(a) otor



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