Secretario (a) Reemplazo Dirección Regional X
hace 2 semanas
Ministerio
Ministerio de Justicia y Derechos Humanos
- Institución / Entidad
Servicio Nacional de Menores /
- Cargo
Secretario (a) Reemplazo Dirección Regional X - Región de Los Lagos
- Nº de Vacantes
1
- Área de Trabajo
Area para cumplir misión institucional
- Región
Región de Los Lagos
- Ciudad
Puerto Montt
- Tipo de Vacante
Suplencia/Reemplazo
Objetivo del Cargo
Brindar apoyo al Director (a) Regional, en su gestión y administración de la Dirección Regional y equipos de trabajo, coordinando las acciones emanadas, en las dimensiones logísticas, informativas, documentales y virtuales.
**FUNCIONES CLAVES DEL CARGO**
1. Coordinar reuniones, de acuerdo a las solicitudes,considerando agenda del equipo y la jefatura.
2. Recibir y canalizar solicitudes requeridas de forma presencial, telefónica o digital.
3. Mantener agenda y contactos actualizados de jefatura directa.
4. Realizar documentación y registros y mantener control de éstos
5. Recibir, distribuir, despachar y archivar correspondencia y registros digitales.
6. Mantener Información actualizada de direcciones y teléfonos relacionados al quehacer de la Dirección Regional.
**Extracto del perfil de cargo**
Requisitos Generales / Específicos
**Inhabilidades para el desempeño de la función**
No haber sido condenado con la pena de inhabilitación absoluta perpetua para cargos, empleos, oficios o profesiones ejercidos en ámbitos educacionales o que involucren una relación directa y habitual con personas menores de edad, contemplada en el inciso 2° del artículo 372 del Código Penal (Ley Nº 20.594) 21 código penal.
**Perfil del Cargo**
Formación Educacional
Licencia de Enseñanza Media completa otorgada por un establecimiento educacional del Estado o reconocido por éste.
Especialización y/o Capacitación
De preferencia Título Técnico de Secretariado, otorgado por un establecimiento educacional del Estado o reconocido por éste.
Experiência sector público / sector privado
Un (1) año en funciones similares
Competencias
1. Servicio Hacia Las Personas.
- 2. Orientación a la Excelencia y Mejora Continua.
- 3. Flexibilidad y Adaptación a las Demandas del Contexto.
- 4. Planificación, Supervisión y Seguimiento.
- 5. Habilidad para Enfrentar y Resolver Situaciones Complejas.
- 6. Destreza Social y Organizativa.
**Mecanismo de Postulación****“Postulación Secretario (a) Reemplazo Dirección Regional X”.**
Documentos requeridos para postular
- Currículum Vitae Actualizado.
- Fotocopia simple de certificado de estudios solicitados en perfil.
- Certificado de capacitaciones, cursos, sólo si presenta relacionados con el cargo.
**Calendarización del Proceso**
Fase
Fechas
**Postulación**
Difusión y Plazo de Postulación
19/04/2023-24/04/2023
**Selección**
Proceso de Evaluación y Selección del Postulante
25/04/2023-28/04/2023
**Finalización**
Finalización del Proceso
02/05/2023-02/05/2023
El plazo para recibir postulaciones es hasta las
- **17:00** horas del
- **24/04/2023**.
- Correo de Consultas
- Condiciones Generales
- Es importante mencionar que este documento es solo un aviso. Por esta razón, no se publicarán los resultados del proceso en la página web: se contactará directamente a los postulantes. Por lo tanto, si el resultado es positivo, quedaran registrados para ser considerados en otros procesos de Base de Datos del Servicio.
- **Aviso Pizarrón**: Es un tipo de publicación que no permite postular en línea, ya que el Portal de Empleos Públicos es utilizado sólo como medio complementario de difusión de la convocatoria y no como medio de postulación. En este contexto, esta publicación, no contiene necesariamente toda la información del proceso, por lo que la persona interesada debe consultar mayores antecedentes directamente al Servicio Público responsable del aviso.
- Las condiciones y contenidos especificados en esta publicación son determinados por el servicio público convocante. Asimismo, el desarrollo del proceso de selección es de su exclusiva responsabilidad.
- En virtud de la entrada en vigencia de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.
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