Supervisor de Transporte

hace 6 meses


Santiago de Chile PepsiCo A tiempo completo

Overview:
**Somos PepsiCo**

Únete a PepsiCo y atrévete a transformar Somos el hogar perfecto para personas curiosas, pensadoras y agentes de cambio. Desde el liderazgo hasta la primera línea, nos emociona el futuro y trabajamos en equipo para hacer del mundo un lugar mejor

Ser parte de PepsiCo significa formar parte de una de las mayores empresas de alimentos y bebidas del mundo, con nuestras marcas icónicas que se consumen más de mil millones de veces al día en más de 200 países.

En Cono Sur, PepsiCo cuenta con marcas reconocidas como ADRENALINE RED®, CABRITAS®, PEHUAMAR®, DORITOS®, PASO DE LOS TOROS®, entre otras.

Una carrera en PepsiCo significa trabajar en una cultura donde todas las personas son bienvenidas. Aquí, puedes atreverte a ser tú. No importa quién seas, de dónde seas o a quién ames, siempre puedes influir en las personas que te rodean y causar un impacto positivo en el mundo.

**Conoce un poco más**:PepsiCoJobs

Únete a PepsiCo, atrévete a transformar.

**Responsibilities**:
**La oportunidad**

Responsable de supervisar el proceso de entrega a traves monitorear el ciclo Transporte interno y externo desde la carga, hasta la liquidación de ruta y pago de proveedores, asegurando que se cumplan requerimientos internos de PepsiCo en cuanto a los despachos y externos de los Clientes en términos de servicios, costos y controles.

**Tu impacto**

Como Supervisor de Transporte tus funciones constarían de:

- ** Garantizar entregas oportunas** a nuestros clientes, a traves de un seguimiento constante de las rutas de transporte desde la carga en los centros de distribución, hasta que finalice el ciclo de entrega, responsable de 7500 viajes al mes, desde los distintos puntos de despacho.
- Los destinos corresponden a las 28 Sucursales a nível nacional y manejará una cartera de mas de 30 empresas de transportes proveedoras.
- ** Control de costos**: gestiona el presupuesto asignado para transporte supervisando los gastos relacionados con el despacho, costos de flete, extracostos adicionales por ineficiencias.
- ** Gestión de administrativos, equipo de monitoreo y conductores**: actividades de contratación, capacitación y supervisión de equipo. Garantizar que su equipo estén debidamente calificado, cumplan sus funciones, atención de casos sindicales, implementación del modelo MOTOR dentro de PEPSICO.
- ** Cumplimiento regulatorio y de Seguridad**:asegurar disponibilidad de la Flota tercerizada, cumpliento con los estándares de seguridad y medioambientales.
- ** Indicadores de medición**: construye analiza y gestiona KPI, de tiempos y eficiencia en entregas, despachos.
- ** Lidera la ejecución de los siguientes subprocesos**:

- Seguimiento de embarques - Análisis de OnTime
- Rendición de Facturas.
- Proceso de Rechazos.
- Pago de servicios de transporte.
- Controles
- Negociación con clientes y proveedores.

Qualifications:
**¿A quién buscamos?**
- Conocimiento en Excel, SAP y Power point en intermedio (requerido)
- +2 años aproximadamente en funciones relacionadas a la coordinación/planificación de transportes (requerido)
- ** Comunicación efectiva**: La capacidad de comunicarse claramente con el área comercial, proveedores, clientes y superiores es fundamental. Escuchar activamente, expresar ideas de manera clara y concisa, y transmitir información de manera efectiva tanto verbalmente como por escrito.
- ** Habilidades de liderazgo**: Ser capaz de motivar, inspirar y dirigir a un equipo conductores, administrativo y personal de apoyo es esencial para el éxito del área de torre de control. Esto implica establecer metas claras, proporcionar retroalimentación constructiva y fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo.
- ** Resolución de problemas**: En el entorno dinámico, surgirán inevitablemente desafíos y obstáculos. Debe ser capaz de identificar problemas, analizar situaciones complejas y encontrar soluciones efectivas de manera rápida y eficiente.
- ** Toma de decisiones**: La capacidad de tomar decisiones informadas y bien fundamentadas es crucial en la gestión de flotas. Esto implica evaluar opciones, considerar diferentes perspectivas y tomar medidas decisivas en situaciones difíciles o urgentes.
- ** Gestión del tiempo y priorización**: Con múltiples responsabilidades y tareas en juego, un lider de transporte necesita ser capaz de administrar su tiempo de manera efectiva y priorizar actividades según su importancia y urgencia.

Si esta es una oportunidad que te interesa, te alentamos a postularte aún si no cumples con el 100% de los requisitos.

**Qué puedes esperar de nosotros**:

- Oportunidades para aprender y desarrollarte todos los días a través de una amplia oferta de programas.
- Plataformas internas digitales que promueven el self-learning.
- Programas de desarrollo de acuerdo con habilidades de Liderazgo.
- Entrenamientos especializados de acuerdo con el rol.
- Experiências de aprendizaje con proveedores



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