Implementador de Nómina

Rankmi es el Hub de gestión de Capital Humano más completo de Latinoamérica. Una única plataforma con productos conectados a cada etapa del ciclo del colaborador, permitiendo que las personas y las empresas alcancen su propósito a través de experiências memorables.

Estamos presentes en más de 8 países, contamos con más de 320 clientes en LatAm Más de 1.2 millón de personas, de distintas industrias en el mundo, utilizan Rankmi día a día

**Responsabilidades**:

- Interactuar con nuestra cartera de clientes para la migración de su sistema de nómina actual al sistema de nómina Rankmi.
- Ejecutar y gestionar proyectos de implementación de nómina en nuestro sistema Rankmi.
- Efectuar la cuadratura de las liquidaciones entre el nuevo sistema (Rankmi) y el antiguo sistema del cliente.
- Analizar y entender políticas de remuneraciones, personal y recursos humanos, así como los convenios colectivos de los clientes y las particularidades de su planilla de cálculo en el servicio de nómina, con la intención de dar soluciones sistemáticas a sus necesidades funcionales.
- Levantar requerimientos funcionales y llevarlos a flujos de procesos.
- Generar manuales y procedimientos de cada proceso.
- Brindar soporte a usuarios sobre procesos relacionados con las funcionalidades de la plataforma Rankmi.
- Generar, ejecutar y apoyar la capacitación a usuarios del producto de nómina Rankmi.
- Dar seguimiento al desempeño de la plataforma Rankmi para detectar y atender fallas que provocan desviaciones en proceso y afectaciones en los usuarios.
- Generación de cartas Gantt para la planificación de los proyectos de implementación.
- Generar manuales, videos, infografías, webinar para capacitar a usuarios administradores de la plataforma.

**Requisitos mínimos**
- Profesional de carreras como Ingeniería en RR.HH, Ingeniería en Informática, Ingeniería Comercial y/o carrera afin.
- Experiência laboral desde +5 años en cargos similares.
- **Excluyente **contar con experiência en **implementación de nómina** en empresas chilenas
- Conocimiento y **manejo avanzado** **Legislación Laboral Chilena (excluyente).**:

- Conocimiento en legislación y funcionalidad respecto de contratos, finiquitos, vacaciones, ausentismos, libro de remuneraciones, leyes sociales, tributación, centralización contable.
- Conocimiento de algún sistema de remuneraciones como ADP Expert, Meta4, Talana, Buk, Rex+.
- Manejo **intermedio o avanzado de Excel (excluyente,** deberá rendir un test).
- Experiência en gestión de proyectos.

**Condiciones**
- Políticas de trabajo Blended Working (Modalidad de trabajo que combina tanto la presencial en oficina con teletrabajo).
- Bono vacaciones y Bono matrimonio y/o unión civil.
- Medio día libre de cumpleaños, propio y hijos/cónyuge.
- Día libre de mudanza.
- Permisos de días, sin goce de sueldo.
- Flexibilidad en horarios laborales.
- Días de vacaciones adicionales.
- Trabajamos con metodologías ágiles y equipos multidisciplinarios.
- Ambiente relajado y multicultural. Relación cercana con jefatura.
- Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno altamente innovador.
- Posibilidad de movilidad horizontal y vertical.

Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinidio