Si Water

**Acerca de BHP**:
En BHP apoyamos a nuestra gente a crecer, aprender, desarrollar sus habilidades y alcanzar su potencial. Con una cartera de operaciones global, ofrecemos un entorno diverso e inclusivo con extraordinarias oportunidades profesionales. Nuestra estrategia es enfocarnos en crear un ambiente de trabajo seguro donde nuestros empleados se sientan fuertemente conectados con nuestros valores y objetivos, y donde las competencias de nuestra gente sean la clave para nuestro éxito. Ven y sé parte de este éxito.

**Acerca del rol**:
Objetivo:
Responsable de administrar y gestionar adecuadamente los procesos y recursos a su cargo, de modo de velar por el cumplimiento de los controles críticos y planes de trabajo que aseguren la estabilidad del muro del tranque de relaves.

Principales **Responsabilidades**:

- Asegurar el cumplimiento de los estándares HSE, Carta de Valores y Código de Conducta de negocios de BHP.
- Velar por el cumplimiento de la normativa legal y ambiental durante la operación del tranque de relaves, en función tanto de la normativa vigente como de los estándares que BHP ha adoptado para tal efecto.
- Integrar a todos los stakeholders, velando por el cumplimiento del governance
- Velar por el cumplimiento de los controles críticos y planes de trabajo que aseguren la estabilidad del muro
- Liderar el proceso de definición de las variables de diseño (Con EoR)
- Asegurar que Proyecto cumpla con los parámetros de diseño durante la construcción
- Planificar, coordinar y controlar las actividades de implementación y mantención del GISTM

ResponsabilidadesTransversales
- Gestionar la implementación de planes del área de acuerdo a objetivos estratégicos, estándares de calidad, seguridad y medioambiente.
- Administrar uso de recursos para ejecutar los planes del área, optimizando los bienes e insumos disponibles.
- Asegurar el cumplimiento con los procesos de administración.
- Gestionar que los contratos bajo su ámbito de responsabilidad cumplan con los estándares de seguridad y condiciones de trabajo para la ejecución segu-ra de actividades, administrando en forma eficiente los recursos.

**Acerca de usted**:
Requerimientos:

- Ingeniero Civil, Geotécnico, Geólogo, Hidrogeólogo o afín.
- 8 años de experiência en cargos de liderazgo en tranques de relave u opera-ciones mineras.
- 3 años de experiência en gestión de riesgos de tranques.
- Experiência sistemas de gestión de riesgo.
- Conocimientos de estabilidad de taludes y geotecnia.
- Conocimientos de control de balance aguas - Plan de depositación - Control de aguas recuperadas - Tasas de crecimiento del Tranque - Variables que in-fluyen en depositación de relaves
- Experiência sistemas de gestión de mantención, de control de calidad y me-joramiento continuo.
- Conocimientos de aspectos legales y Ambientales respecto a depósitos de relaves en Tranque.
- Manejo idioma inglés nível avanzado.

**Apoyando una Fuerza Laboral Diversa**:
El tamaño y la magnitud de nuestro negocio no solo brindan una oportunidad significativa para el desarrollo profesional, sino también paquetes salariales atractivos con bonificaciones basadas en el desempeño y el exclusivo programa de acciones para empleados de BHP.

En BHP, reconocemos que la diversidad nos fortalece. Estamos comprometidos a brindar un ambiente de trabajo en el que todos sean incluidos, tratados de manera justa y con respeto. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y alentamos las postulaciones de personas independiente de su raza, color, sexo, nacionalidad, edad, religión, personas con discapacidades, orientación sexual, identidad de género, veteranos, ciudadanía, información genética u otro estado protegido bajo las leyes federales, estatales o locales.
Sabemos que hay muchos aspectos de la vida de nuestros empleados que son importantes, y el trabajo es solo uno de ellos, por lo que ofrecemos beneficios para que su trabajo sea compatible con su vida. Estos beneficios incluyen opciones de trabajo flexible, una generosa política de licencia parental remunerada, otras opciones de licencia extendida, salas de lactancia entre otros.
Todos los postulantes calificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, sexo, origen nacional, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, estado del servicio militar, ciudadanía, información genética u otros aspectos protegidos bajo las leyes federales, estatales o locales.

BHP es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades para todas las personas.