Educador/a de Párvulos, San Pedro de Atacama
hace 4 semanas
Junta Nacional de Jardines Infantiles
- 1 Vacantes
Termina en 3 días, 12 horas.
Completa
Antonio José de Sucre 500, Antofagasta, Chile
La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere contratar a Educador/a de Párvulos Grado 18° E.U.S, para la comuna de San Pedro de Atacama, Región de Antofagasta, en calidad contrata.
La misión del cargo es liderar los procesos de aprendizaje y atención integral de los párvulos en conjunto con sus familias, generando aprendizajes de calidad, relevantes y significativos en los niños y niñas atendidas.
**Vacantes: 1**
**II. Requisitos Generales / Específicos**
- Requisitos Generales_
Los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 del DFL29, sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:
- Ser ciudadano/a o extranjero/a con permiso de residencia con autorización para realizar actividades remuneradas dentro del país.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado/a para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado/a por crimen o simple delito.
- Requisitos Específicos_
- Título profesional de Educador/a de Párvulos otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente.
**III. Experiência deseable**:
- 3 años como Educador/a de Párvulos.
**IV. Competencias del Cargo**
- Trabajo colaborativo
- Orientación al servicio
- Planificación y organización
- Aprendizaje e innovación
- Liderazgo educativo
**V. Principales Funciones**
- Comprender y aplicar marcos conceptuales vigentes para la planificación educativa.
- Desarrollar la planificacion educativa.
- Diseñar y evidenciar instrumentos de evaluación pedagógica de acuerdo a las características y criterios establecidos para el nível.
- Crear experiências desafiantes y significativas de orden individual, pequeños y grandes grupos, orientadas al uso de todo el potencial de aprendizaje, bienestar y desarrollo de los párvulos.
- Evaluar los contextos de aprendizaje, en función del logro de aprendizajes en coherencia con los ciclos y características particulares de los niños y niñas.
- Generar ambientes acogedores, seguros e inclusivos, realizar las adecuaciones curriculares correspondientes, en el marco de la atención a la diversidad de niños y niñas.
- Aplicar principios pedagógicos y de mediación de aprendizajes a fin de optimizar las oportunidades de aprender en cualquier espacio educativo.
- Aplicar criterios de mediación de mayor relevancia durante las distintas instancias educativas.
- Mostrar referencias positivas de relaciones e interacciones con los/as niños/as, promoviendo la integración y valoración de la diversidad como un valor.
- Promover oportunidades de aprendizaje autónomo, manifestando altas expectativas sobre las posibilidades de aprendizaje que permitan el desarrollo de todos los niños y niñas.
- Generar instancias de encuentro entre el equipo de aula y las familias.
- Construir comunidades de aprendizaje basadas en relaciones colaborativas y de trabajo en equipo.
- Construir relaciones de alianza con la familia, reconociendo sus deberes y participación activa en el proceso educativo de niños y niñas.
- Recoger información de los aprendizajes de niñas y niños, del trabajo con familia y con el personal de aula.
- Promover la información para el Proyecto Educativo Institucional.
**VI. Conocimientos**:
- Manejo de Office.
- Bases curriculares de educación parvularia.
- Referente curricular.
- Política de trabajo con familias.
- Políticas de buen trato.
- Planificación y evaluación educativa.
- Lineamientos institucionales en relación a la salud de los/as párvulos/as.
**VII. Documentos requeridos que se deben adjuntar en la postulación**:
- Curriculum actualizado.
- Fotocopia simple de certificado de título.
- Certificados de cursos de perfeccionamiento o especialización (si los hubiera).
- En caso de ser extranjera/o, certificado de permanencia definitiva o autorización para desarrollar actividades remuneradas en Chile.
**La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso.**
**Se solicita a todos/as los/as postulantes verificar la información de los siguientes dat
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