Senior HRbp

hace 3 semanas

Santiago de Chile Bechtel A tiempo completo

**Requisition ID**:267165**
- ** Relocation Authorized**:None**:

- ** Telework Type**:Part-Time Telework**:

- ** Work Location**:Santiago**

**Resumen del puesto**

Bechtel busca un Senior HR Business Partner. para el equipo de minería y metales, con base en Santiago de Chile. El/la Senior HR Business Partner es responsable de desarrollar y supervisar los servicios estratégicos y operativos de RR.HH. para las unidades de negocios asignadas, en alineación con los objetivos y planes comerciales de la empresa. Este puesto traduce las estrategias empresariales y organizativas en estrategias de RR.HH. específicas y planes operativos que permiten soluciones de talento empresarial y fuerza laboral a través de consultas proactivas con líderes de negocios, líderes de la Comunidad de Expertos (COE) y líderes de Operaciones de Personas, aprovechando la profunda experiência global en RR.HH.

**Principales Funciones**

Como Senior HR Business Partner, serás principalmente responsable de:

- Colabora con los principales líderes de la unidad de negocio en la estrategia empresarial para ejecutar el plan de negocio.
- Implementa los servicios de Recursos Humanos de la organización para la unidad de negocio asignada.
- Participa en las reuniones de RR.HH. y actúa como defensor de la empresa en la configuración de los servicios, soluciones, políticas y prácticas de RR.HH.
- Identifica de forma proactiva las tendencias del mercado, la organización y la mano de obra que afectan al rendimiento empresarial y ofrece ideas y recomendaciones a la empresa sobre cómo abordarlas.
- Dirige la agenda de talento y personal con otros líderes, garantiza la alineación de la empresa con las políticas y los programas globales de talento y personal y comunica los fundamentos de las políticas, los programas y los cambios actuales a medida que se producen.
- Asesora a los/as líderes clave de las unidades de negocio sobre asuntos relacionados con el talento y el personal, así como sobre temas delicados relacionados con los empleados y los drectivos.
- Entrena y desarrolla a los/as líderes clave de las unidades de negocio en materia de liderazgo, talento y prácticas de gestión del personal.
- Trabaja con las unidades de negocio para evaluar, crear y aplicar soluciones innovadoras para diversos objetivos e iniciativas de compromiso de los empleados.
- Modela e inculca la cultura y los valores organizativos dentro de la empresa.
- Desarrolla planes de talento y mano de obra que mejoran y apoyan el rendimiento empresarial.
- Identifica las principales carencias de talento y formula estrategias para desarrollar o adquirir talento en consonancia con las necesidades, metas y objetivos de la empresa.
- Analiza y utiliza las métricas empresariales y los datos sobre productividad, retención y experiência de los empleados y ofrece perspectivas para las decisiones empresariales sobre cómo lograr los objetivos de talento.
- Participa y realiza aportaciones clave al desarrollo de estrategias de obtención y ejecución de propuestas para el talento, la combinación de personal y las condiciones de empleo.

**Qué esperamos de ti**

Para el puesto de Senior HR Business Partner, esperamos que cuentes con experiência y conocimientos en:
**Cualificaciones básicas (Requisitos)**
- Licenciatura en Recursos Humanos o campo relacionado con un mínimo de 12 años de experiência relacionada con RR.HH. con una responsabilidad creciente demostrada a lo largo del tiempo O 16 años de experiência general en lugar de la Licenciatura.
- Experiência de apoyo a directivos responsables de establecer objetivos estratégicos para grandes organizaciones.
- Más de 5 años de experiência como generalista de RR.HH. o como directivo de RR.HH.
- Más de 5 años de experiência en el desarrollo y la administración de la planificación de la compensación de RR.HH., la planificación de la mano de obra y la adquisición de talentos.
- Más de 3 años de experiência en la gestión de asuntos delicados relacionados con empleados y directivos.
- Experiência en la evaluación del talento directivo y ejecutivo y en el asesoramiento a la dirección.
- Más de 3 años de experiência práctica en el uso de sistemas de información de recursos humanos.
- Se requiere un nível avanzado de inglés.

**Cualificaciones adicionales (Deseables)**
- Experiência de trabajo en una unidad de negocio y un modelo operativo específicos.
- Experiência en el sector de ingeniería, adquisiciones y construcción (EPC).
- Experiência trabajando con equipos y culturas globales y comprendiendo los requisitos globales.
- Certificación SHRM u otra certificación profesional de RRHH pertinente.
- Experiência en gestión de proyectos y consultoría.
- Experiência internacional trabajando fuera del país de origen.
- Experiência desarrollando e implementando estrategias globales de talento.
- Experiência en proyectos de RRHH.
- Experiência interfuncional o en unidades de

  • Senior HRbp

    hace 2 semanas

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    Requisition ID:267165**- Relocation Authorized:None**: Telework Type:Part-Time Telework**:- Work Location:Santiago**Resumen del puestoBechtel busca un Senior HR Business Partner. para el equipo de minería y metales, con base en Santiago de Chile. El/la Senior HR Business Partner es responsable de desarrollar y supervisar los servicios estratégicos y...

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    hace 1 semana

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  • Senior HR Business Partner South America

    hace 2 semanas

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    Join a diverse and inclusive work cultureOur differences make us unique and stronger. Every day, you will work with colleagues from different cultures. You will be challenged to see things in a new way and you will experience why differences are a strength. We actively support diversity and inclusion. And we work for equality, ensuring we all have an equal...

  • Senior Talent Advisor

    hace 2 semanas

    Santiago de Chile Rockwell Automation A tiempo completo

    Rockwell Automation is a global technology leader focused on helping the world’s manufacturers be more productive, sustainable, and agile. With more than 25,000 employees who make the world better every day, we know we have something special. Behind our customers - amazing companies that help feed the world, provide life-saving medicine on a global scale,...

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  • CL - Analista Senior Gestión de Información Logística

    hace 4 semanas

    Santiago, Metropolitana, Chile Telefonica S.A. A tiempo completo

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  • CL - Analista Senior Gestión de Información Logística

    hace 2 meses

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    hace 2 semanas

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  • Principal HR Project Advisory

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