Abogado Senior Operaciones

hace 2 semanas


Huechuraba, Chile VTR Comunicaciones SPA A tiempo completo

Huechuraba, Region Metropolitana (RM), Chile

VTR Comunicaciones SPA

**DATOS DE CONTACTO**:
**Empresa**:
VTR ComunicacionesSPA

**Actividad económica**:
Telefonía móvilcelular

**DESCRIPCIÓN**:
La misión Principal es proporcionarasesoría a la compañía en materias de derecho civil, confección yanálisis de contratos y la resolución de conflictos relacionados a laoperación de la empresa, con el fin de contribuir a la defensa de losintereses legales de la compañía en estas temáticas. Manejo deestrategia de defensa judicial. Principales responsabilidades:Proporcionar asesoría en materia civil, materias judiciales yextrajudiciales. Coordinar la defensa de los juicios civilespresentados a nível nacional. Proporcionar asesoría a la compañía enlas distintas estrategias y contingencias operacionales de laactividad diaria. Proporcionar asesoría, y elaborar documentaciónnecesaria a la compañía en temas civiles, interpretación, ejecución yterminación.
- Metropolitana, Huechuraba
- 25/01/2023-Reservado- Jornada Completa**REQUISITOS SOLICITADOS**:
**Níveleducacional**:
Educación superior Completa**Experiência**:
3años**Titulación**:

-Derecho

**CARACTERÍSTICAS**:
**Tipo decontrato**:
Contrato indefinido**Nível de Cargoofrecido**:
Profesional**Origen de la Oferta**:
WEB**Oferta detipo práctica profesional**:
No

**Apto para los siguientesgrupos de empleo**:

Personas en situación dediscapacidad
Personas con pensión deinvalidez
detalleOferta.perfilFuncional.modal.boton

**detalleOferta.perfilFuncional.titulo**:

-Realizar tareas de pie
Se necesita que el trabajador esté de pieesporádicamente (hasta un 20% de la jornada laboral)
- Realizartareas sentado
Se necesita que el trabajador pueda permanecersentado entre un 20% y un 70% de la jornada laboral, aunque puederealizar cambios posturales con cierta frecuencia (como unasecretaria)
- Desplazarse para realizar las tareas
Se necesitaque el trabajador pueda desplazarse con o sin carga, dentro deedificios o en exterior, con o sin ayuda técnica (silla, bastón,prótesis u otro)
- Realizar actividades en diferentes níveles(pisos)
Se necesita que el trabajador pueda esporádicamente (hastaun 20% de la jornada laboral) trasladarse de un piso a otro para eldesarrollo de ciertas tareas. Lo puede realizar con ayuda de pasamanosy/o bastones si la persona lo necesita, en tramos cortos sin implicarrapidez (como un profesor que va a impartir su clase en salas ubicadasen distintos pisos)
- Alcanzar y coger objetos en diferentesalturas
Se necesita que el trabajador logre alcanzar y cogerobjetos hasta el nível de su hombro, sentado o de pie
- Usoherramientas/ objetos pequeños
Se necesita que el trabajador logrerealizar actividades con herramientas/objetos pequeños, como unjardinero usa las tijeras con precisió
- Tareas que demandan visióndel trabajador para la ejecución
Se permiten trabajadores convisión parcial, pero que puedan realizar actividades con el uso devisión a corta y/o larga distancia (como para dibujar, utilizarinstrumentos de precisión, etc)
- Capacidad auditiva
Se permitentrabajadores con buena percepción y discriminación de sonidos encualquier ambiente sonoro, como la necesaria para seguir unaconversación en medio de ambiente ruidoso
- Comunicarse en eltrabajo
Se necesita trabajador que se comunique en forma verbal, demanera fluida (como un operador telefónico)
- Leer y escribir parael desarrollo de tareas
Se necesita Lecto-escritura de alto nível,comprende instrucciones o formularios y entrega información por medioescrito, incluyendo leer y escribir desde el computador parainformarse y elaborar documentos, correos electrónicos u otrosafines
- Flexibilidad
Se necesitan trabajadores que no presentenproblemas de flexibilidad
- Trabajo colaborativo
Se requiere deun trabajador que acostumbre a trabajar en equipos para conseguirresultados y le sea fácil relacionarse con otros integrantes en sulugar de trabajo
- Manejo de tensiones y conflictos
Se requierentrabajadores que estén preparados para asumir alta responsabilidad,tener trabajadorees a su cargo, tomar decisiones frecuentes en elmanejo de situaciones complejas y resolver problemas
- Resoluciónde problemas
Se requieren trabajadores que puedan valorarsituaciones imprevistas (conocidas y desconocidas) y adoptar accionesque respondan asertivamente a las exigencias del cargo quedesempeñe
- Desarrollo de tareas estresantes
Se requierentrabajadores que puedan manejar frecuentemente (al menos cada semana)situaciones estresantes asociadas al desempeño de susfunciones

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