Director/a Corporativo de Innovación en Minería Profunda

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Director/a Corporativo de Innovación en Minería Profunda

Fecha de publicación: 13 nov. 2024

Id de proceso: 85477

Región: Reg. Metropolitana

Director/a Corporativo de Innovación en Minería Profunda - Casa Matriz

¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo?

Porque agradecemos y valoramos tu aporte, queremos invitarte a participar del concurso Director/a Corporativo de Innovación en Minería Profunda de la Gerencia Corporativa de Innovación y Tecnología y así juntos/as seguir impulsando el propósito de nuestra empresa que es maximizar de manera competitiva y sostenible el valor económico de Codelco y su contribución al Estado de Chile.

Te invitamos seguir desarrollando tus talentos y contribuir al país

Propósito del Cargo:

Proponer, liderar y ejecutar iniciativas, proyectos, y portafolio de proyectos de innovación disruptiva, aplicados a la minería subterránea profunda, con foco en medición de esfuerzo, cave back, fragmentación, y el estudio de los fenómenos sísmicos del macizo rocoso en la minería subterránea profunda. Incluyendo estudios fenomenológicos, diagnósticos, desarrollos y validación de nuevos conceptos mineros, orientados a desafiar y optimizar procesos y métodos de explotación actuales, e incorporar aprendizajes y conocimientos de frontera, obtenidos desde el estado del arte y benchmark de la industria minera global. Lo anterior, incluye la conceptualización y evaluación de nuevas técnicas y métodos, incluyendo nuevas formas de operar que permitan asegurar el plan de negocios de mediano y largo plazo de la Corporación, con foco en el direccionamiento de estudios, análisis conceptuales, de costos, programas de investigación, desarrollo e innovación científico - técnica y de evaluación de alternativas tecnológicas y de proceso, articulando a los equipos expertos internos y externos a la organización, para su implementación futura en los proyectos y operaciones de CODELCO, ocupándose de cumplir y hacer cumplir las políticas, normas y procedimientos establecidos en la División y en la Corporación, relacionados con seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y diversidad e inclusión.

Principales Funciones:

  • Definir, proponer e impulsar la conformación de la cartera de iniciativas de mediano y largo plazo, dirigiendo la ejecución de proyectos de innovación a su cargo, en cumplimiento con la estrategia, visión y hojas de ruta definidas para los métodos y/o procesos mineros de CODELCO.
  • Determinar escenarios de análisis, proponer iniciativas en línea con la estrategia, y estructurar programas de trabajo y presupuestos asociados a las iniciativas de innovación en los distintos procesos, operaciones y proyectos de la Corporación.
  • Definir, asegurar la correcta ejecución y cumplimiento de los estándares para el desarrollo tecnológico a nivel Corporativo y Divisional, en línea con el proceso de innovación, desde la conceptualización hasta la implementación de tecnologías e innovaciones aplicadas a métodos extractivos, procesos y equipos mineros en la Corporación.
  • Introducir innovaciones y nuevos desarrollos tecnológicos en Minería Subterránea Profunda. Mediante la búsqueda y el desarrollo de soluciones tecnológicas e innovación que aseguren y/o mejoren el plan de negocio de la Corporación.
  • Proponer, definir y diseñar nuevos modelos de trabajo con una mirada estratégica, que permitan generar capacidades necesarias para el desarrollo de procesos, soluciones y tecnologías core y habilitantes de los futuros métodos extractivos y procesos mineros de CODELCO.
  • Velar por la adecuada y oportuna ejecución de las actividades de soporte técnico, administración y gestión de la cartera (Ingeniería, Estudios, Ejecución, Pruebas, Abastecimiento, P&C, u otros).

Requisitos de Postulación:

  • Estar titulado/a de la carrera de Geología o Ingeniería Civil en especialidad Minería, Mecánica, Estructural o disciplina afín.
  • Contar con al menos 12 años de experiencia laboral con al menos 8 años de experiencia específica en operaciones mineras y/o planificación minera, con experiencia en proyectos e iniciativas de innovación o de diseño, prueba, pilotaje o incorporación de nuevas tecnologías o procesos.
  • Tener al menos 8 años de experiencia laboral específica en operaciones mineras y/o planificación minera como también experiencia en proyectos e iniciativas de innovación o de diseño, prueba, pilotaje o incorporación de nuevas tecnologías o procesos.

Aspectos Deseables:

  • Tener estudios de postgrado (magister o doctorado) en ciencias de la ingeniería de minas, materiales o geología.
  • Dominio de Inglés intermedio-avanzado.

Condiciones Ofrecidas:

  • Contrato: Indefinido.
  • Cargo contractual Director/a Corp. Innovación en Minería Profunda.
  • Lugar de trabajo: Santiago, con viajes a Divisiones.
  • Jornada laboral: 5x2.
  • Número de vacantes: 01.

Cierre de Postulaciones: Miércoles 20 de Noviembre de 2024

Hora de cierre de postulaciones: 23:59 hrs.

#J-18808-Ljbffr

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