Empleos actuales relacionados con Senior Advisor Environment - Copiapó - Rio Tinto

• Puesto clave en una organización diversa y global.

• Excelente oportunidad para desarrollar profesionalmente su expertise técnico en gestión ambiental.

• Cargo con asiento en Copiapó, III Región de Atacama, Chile

• Roster 5x2

Acerca del cargo

Buscamos un Asesor de Medio Ambiente quien será responsable de proporcionar asesoramiento ambiental a la gerencia para evaluar, gestionar y minimizar los riesgos e impactos en el entorno físico. Reportando al Superintendente de HSE, Usted estará a cargo de lo siguiente:

• Responsable de Liderar y asesorar la gestión ambiental de la faena Nuevo Cobre.

• Elabora el Plan de Gestión ambiental para la faena de acuerdo con la legislación vigente y estándares medioambientales de la empresa.

• Apoya al Gerente de Proyecto para diseñar, gestionar y monitorear los asuntos ambientales, alineados con el Plan de Gestión del Proyecto.

• Monitorea el cumplimiento de los compromisos ambientales definidos en la Resolución de Calificación Ambiental (“RCA”) y Permisos Ambientales Sectoriales (“PAS”) asociados, incluyendo la reportabilidad a las entidades competentes.

• Promueve las mejores prácticas de gestión ambiental en faena.

• Guía y apoya el cumplimiento del Plan de Gestión del Proyecto por las empresas Contratistas.

Lo que aportará y requerirá para ser considerado en este rol

Para tener éxito en este puesto, deberá contar con:

• Compromiso con su seguridad y la del equipo.

• Salud compatible para desempeñarse en altura geográfica (3.900 m.s.n.m.)

• Flexibilidad para trabajar en turnos con permanencia en el campamento del proyecto.

• Título de Ingeniero Ambiental, Ingeniero Forestal, Ingeniero en Recursos Naturales o carreras afines.

• Diez (10) años de experiencia en operaciones mineras y/o exploración, experiencia de 3 años liderando procesos de evaluación ambiental, tramitación y obtención de permisos ambientales y sectoriales.

• Experiencia y formación en gestión de proyectos, evaluaciones y auditorías de cumplimiento de compromisos y obligaciones derivadas de licencias, permisos y autorizaciones. Implementación, mantenimientos y auditoría de sistemas de gestión ambiental.

• Conocimiento de legislación ambiental y sectorial en minería, así como experiencia aplicando la normativa en la planificación, evaluación de riesgos asociados, diseño de estrategias para la evaluación y obtención de permisos.

• Excelente habilidad de comunicación y redacción con partes interesadas.

• Licencia de conducir, clase B.

• Residencia deseable en Copiapó.

• Manejo del idioma inglés será una ventaja.

Qué ofrecemos

Ser reconocido por su contribución, sus ideas y su esfuerzo y volver a casa sabiendo que ha ayudado con el progreso del mundo.

• Un ambiente laboral donde la Seguridad es siempre la prioridad número uno.

• Un puesto permanente trabajando para Nuevo Cobre.

• Un salario competitivo que refleja tus habilidades y experiencia con un programa de incentivos anuales.

• Desarrollo de su carrera profesional y asistencia educativa para impulsar su desarrollo profesional.

• Programa de asistencia al empleado.

• Permisos para todas las razones de la vida (permiso parental pagado, vacaciones).

About the role

We are looking for an Environmental Advisor who will provide expert environmental advice to line management to assess, manage and minimise risks and impacts on the physical environment, including the following:

• Leads and advises on the environmental management of the Nuevo Cobre site.

• Supports the Project Manager to design and manage environmental issues, aligned with the company's standards and legal requirements.

• Develops an environmental management plan for the site.

• Responsible for the correct management of waste from the project.

• Monitors compliance with the environmental commitments defined in the Environmental Qualification Resolution (“RCA”) and associated Sectorial Environmental Permits (“PAS”).

• Promotes best environmental management practices at the site.

• Guides and supports Contractor companies to comply with the company's environmental regulations and Standards.

• Contributes to the development of Nuevo Cobre's Environmental Procedures.

• Stays up to date on changes and innovations in environmental regulations and anticipates potential difficulties.

• Represents the company before public bodies with environmental jurisdiction.

• Participates in investigations of workplace incidents as an expert in environmental matters.

• Participate in company audits, including Security Maturity Model (SMM) assessments.

What you’ll bring

To be successful in this position, you must have:

• Commitment to your safety and that of your team.

• Health compatible to work at altitude (3,900 m.a.s.l.)

• Degree in Environmental Engineering, Forestry Engineering, Natural Resources Engineering or related careers.

• Ten (10) years of experience in mining and/or exploration operations, 3 years of experience leading environmental assessment processes, processing and obtaining environmental and sectoral permits.

• Experience and training in project management, evaluations and audits of compliance with commitments and obligations derived from licenses, permits and authorizations. Implementation, maintenance and auditing of environmental management systems.

• Knowledge of environmental and sectoral legislation in mining, as well as experience applying the regulations in planning, evaluation of associated risks, design of strategies for the evaluation and obtaining of permits.

• Excellent communication and writing skills with interested parties.

• Class B driver's license.

• Residence in Copiapó is highly desirable.

• Knowledge of English will be a plus.

What we offer

Being recognized for your contribution, your ideas and your effort and going home knowing that you have helped with the progress of the world.

• A work environment where Safety is always the number one priority.

• A permanent position working for Nuevo Cobre.

• A competitive salary that reflects your skills and experience with an annual incentive program.

• Career development & education assistance to further your technical or leadership ambitions.

• Employee assistance program.

• Leaves for all of life´s reasons (paid parental leave, vacation).