Diseñador(a) Gráfico(a)

hace 2 semanas

Santiago, Metropolitana, Chile USACH A tiempo completo

Diseñador(a) Gráfico(a)

Profesional 13°

Facultad de Arquitectura y Ambiente Construido


El Departamento de Desarrollo de Personas, llama a participar del proceso de selección externo para proveer la función de Diseñador(a) Gráfico(a), Profesional 13°, en calidad de A Contrata, para desempeñarse en Facultad de Arquitectura y Ambiente Construido por Jornada Completa.


Contratación inicial por tres meses (periodo de prueba), continuidad sujeta a evaluación por parte de la Jefatura del Centro de Costos.


Requisitos del cargo según Decreto Universitario N° 1444/ 96:

Título profesional otorgado por Universidades o Institutos Profesional reconocido por el Estado, o bien, Grado académico de Universidad reconocida por el Estado.


Requisitos del perfil del puesto:

Título profesional otorgado por una Universidad reconocida por el Estado, en el área de Publicidad, Diseño Gráfico o similar.

Deseables cursos en:

  • Photoshop
  • Ilustración Digital
  • Campañas de difusión
Deseable un año de experiência en funciones similares.

Conocimientos específicos:

Comunicación, Nuevas tecnologías de la comunicación visual

Programas de diseño, diagramación, multimedia, animación y fotografía digital

Misión:


Proponer y efectuar el diseño y producción de gráficos, aplicando herramientas tecnológicas de comunicación visual, con el fin de contribuir a la imagen corporativa.


Funciones principales del puesto:

  • Diseñar logotipos, afiches, libros, revistas, memorias institucionales, papelería y señalética corporativa, avisos de prensa (publicidad) y cualquier otro material gráfico orientado a identificar, informar, persuadir o educar.
  • Realizar trabajos para medios impresos, audiovisuales y digitales.
  • Proponer soluciones innovadoras a problemas de orden conceptual y visual, traduciendo ideas a imágenes a través de sus capacidades lingüísticas, cromáticas y morfológicas.
  • Diseñar y mantener los servicios de páginas web relacionados con la Unidad, para mantener actualizada e informada a la Comunidad Universitaria del quehacer de la Unidad.
  • Realizar estudios de mercado en busca de nuevos proyectos a realizar.
  • Coordinar reuniones con los proveedores para la óptima producción y entrega de los elementos solicitados.
  • Realizar cualquier actividad de índole similar a las anteriores que su jefatura le requiera.

Competencias Institucionales:

  • Orientación a la Excelencia
  • Compromiso con los valores Institucionales
  • Orientación al Servicio

Competencias del puesto:

  • Capacidad de Planificación y Organización, Nível D
  • Iniciativa, Nível D
  • Trabajo en Equipo, Nível C

Antecedentes:

  • Título profesional otorgado por Universidades o Institutos Profesional reconocido por el Estado, o bien, Grado académico de Universidad reconocida por el Estado.

  • CURRICULUM VITAE Actualizado
  • La totalidad de los documentos y certificaciones podrán ser presentados en fotocopias simples, es decir NO REQUIEREN SER LEGALIZADOS ANTE NOTARIO.
  • Los postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la ejecución del proceso de selección, deberán informarlo en su postulación para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos los postulantes que se presenten en este proceso de selección

Remitir Antecedentes:

Los antecedentes le serán solicitados posteriormente en caso de resultar preseleccionado/a.

  • Para mayor información respecto a los requisitos de Ingreso a la Administración del Estado (Estatuto Administrativo, Art. N°12) y las inhabilidades (establecidas mediante el Art. N°54 de la Ley N° 18.575, Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado), visitar el siguiente enlace.

Plazo de postulación:

Desde el día Miércoles, 17 de Abril de 2024 al día Miércoles, 24 de Abril de 2024.

Observaciones

  • En caso de inquietudes para postular a procesos de selección internos, favor acceder al siguiente enlace.
  • No se devolverá la documentación, y tampoco se aceptarán postulaciones fuera del plazo señalado.
  • Los postulantes que no presenten la totalidad de los antecedentes requeridos podrán ser declarados fuera del proceso de manera automática.
  • Los postulantes que se incorporan a los procesos de selección aceptan participar de modo voluntario en la totalidad de los sistemas de evaluación establecidos por la Universidad, a fin de contrastar las competencias genéricas y técnicas requeridas para el cargo.
  • No podrán producirse distinciones, exclusiones o aplicarse preferencias basadas en motivos de raza, género, edad, estado civil, sindicación, religión, opinión política, ascendencia nacional y origen social que tengan por objeto anular o alterar la igualdad de oportunidades o trato en el empleo.

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