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Analista de Control de Gestión de Recursos Humanos
hace 2 semanas
El Objetivo principal del cargo, es: "Generar el diseño e implementación de panel de control de la Gerencia de Personas, principalmente análisis de desviaciones entre el presupuesto y gasto operacional"
- Dentro de sus funciones principales se encuentra:
1.1. Evaluar y realizar un levantamiento de las actividades criticas de la Gerencia de Personas.
1.2. Proponer un sistema de medición y seguimiento definiendo sus respectivos KPIs.
1.3. Implementar Panel de Control basado en tecnología a través de POWER BI u otra que considere apropiada.
1.4.
Administrar y actualizar Base de Datos que permita a los usuarios del Panel de Control tener información oportuna para la toma de decisiones.
1.5. Colaborar en la elaboración y justificación del presupuesto anual y su control.1.6. Responsable de todos los reportes hacia los clientes internos.
(*) 2. Diseño de propuestas económicas para licitaciones.
2.1.
Implementación proyecto de estudio de mercado con el objetivo de mantener actualizada las rentas y compensaciones que deben ser costeadas en las propuestas económicas de adjudicación de proyectos.
2.2. Confeccionar formularios de rentas y beneficios para las propuestas económicas solicitadas por la Gerencia de Estudios2.3. Crear e implementar automatización de las propuestas económicas salariales.
2.4. Actualizar y entregar a la Gerencia de Estudios, los planes de Relaciones Laborales, Capacitación y Reglamento Interno.
(*) 3. Participar en proyectos de optimización de proceso.
3.1.Proponer e implementar mejoras a los actuales procesos.
3.2. Responsable de mantener actualizados los procedimientos y políticas de Recursos Humanos.
- Requisitos del cargo:
Ideal experiência en el rubro de Ingeniería y Construcción.
Manejo o conocimiento de ERP SAP y/o BUK.
Excel Avanzado
Power BI Intermedio
Conocimiento en Implementación de Panel de Control con tecnologías Power BI y Query.
Conocimientos básicos de contabilidad, costos y presupuestos.
Ideal conocimiento de Metodologías Lean; Six Sigma; Metodologías Agiles (No excluyente)
- Condiciones del cargo:
Modalidad:
Remoto, con disponibilidad para asistir a oficina previa coordinación con jefatura y el área.
Tipo de contrato:
Plazo fijo con posibilidad de indefinido.
Horario de trabajo:
Lunes a Jueves de 08:30 a 18:30, Viernes de 08:30 a 16:00
Renta acorde al mercado.
Lugar de trabajo:
Huechuraba, cercano a METRO Los Libertadores.
En Ferrostaal nos encontramos sumamente interesados en acoger la Ley de Inclusión Laboral 21.015, y mantenemos nuestro foco en integrar toda la variedad de talento; perspectivas y habilidades que se encuentren motivados en ser parte de este gran equipo, por tanto, si te encuentras interesado No dudes en postular con nosotros
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