Encargada/o jardín Infantil Valparaíso, Comuna de

hace 2 semanas

Recoleta, Metropolitana, Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo
Junta Nacional de Jardines Infantiles

  • 1 VacantesTermina en 2 días, 12 horas.
CompletaSamuel Escobar 261, Recoleta, Región Metropolitana, Chile


La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere seleccionar a Educador/a de Párvulos mediante proceso de selección abierto, para asumir el cargo de
Encargada/o, estamento Profesional Grado 16 ° EUR, para el "Jardín Infantil Valparaíso" ubicado en Samuel Escobar #261, comuna de Recoleta, Región Metropolitana.


La misión del cargo es liderar la gestión y el equipo del jardín infantil; mediante la administración directa de la dependencia a su cargo, en el ámbito pedagógico y del aula, con el fin de garantizar una educación integral y de calidad a los niños y niñas, en colaboración con las familias y comunidades.

Vacantes: 1

II

Requisitos Generales/Específicos:
Requisitos generales

Los/as postulantes requieren cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N ° 12 de la Ley No sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:

  • Ser ciudadano/a o extranjero/a, poseedor/a de un permiso de residencia para realizar actividades remuneradas dentro del país.
  • Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere pertinente.
  • Tener salud compatible con el rendimiento del cargo.
  • Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos requeridos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
  • No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
  • No estar inhabilitado/a para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.
Requisitos específicos

  • Título profesional de Educador/a de Párvulos otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente.
  • Deseable, cursos de especialización en el área y otros estudios afines con el cargo.

III

Experiência excluyente:

  • Acreditar una experiência profesional no inferior a 2 años en funciones en el área educacional en establecimientos de educación parvularia. La experiência mínima de acuerdo a la Ley de Planta de la JUNJI.

IV

Competencias del Cargo:
Competencias Transversales

  • Trabajo colaborativo.
  • Orientación al servicio.
Competencias Específicas

  • Liderazgo educativo.
  • Liderazgo de equipos.
  • Manejo de conflictos, crisis y negociación.

V.Conocimientos esperados**- Manejo de Office.

  • Bases Curriculares de la Educación Parvularia.
  • Políticas de trabajo con familias.
  • Políticas de buen trato.
  • Políticas de educación en inclusión.
  • Planificación y evaluación educativa.
  • Lineamientos institucionales en relación con la salud de los párvulos.

VI

Principales Funciones:

  • Administrar la unidad educativa a su cargo.
  • Desarrollar la planificación de los recursos disponibles.
  • Organizar y administrar el funcionamiento del jardín infantil, en el ámbito de la gestión pedagógica en el aula y administrativa.
  • Coordinar acciones con los distintos organismos y agentes claves del entorno, tanto públicos como privados.
  • Promover el quehacer de la comunidad educativa en las organizaciones comunitarias del entorno.
  • Promover la participación de la familia y la comunidad en los procesos educativos.
  • Liderar la elaboración del "Proyecto Educativo Institucional" de acuerdo a etapas y características propias.
  • Liderar el desarrollo del PEI, en coherencia con lo planificado.
  • Realizar seguimiento y evaluación del PEI.
  • Implementar el "Modelo de Gestión de Calidad de la Educación Parvularia".
  • Coordinar y hacer seguimiento de las acciones de mejoramiento continuo de la unidad educativa.

VII. Documentos requeridos que se deben adjuntar en la postulación (excluyente)

  • Curriculum actualizado.
  • Copia simple de título profesional.
  • Certificados de cursos de perfeccionamiento o especialización (si los hubiera).
  • Documento que acredite experiência laboral solicitada.*
  • Se entenderá como documento actualizado todo aquel que haya sido emitido con una anterioridad máxima de tres meses a la fecha de la presente publicación.

Para acreditar la experiência laboral exigida, es necesario un certificado laboral del empleador (jefatura o representante de la institución/empresa) que indique:

  • Identificación personal
  • Nombre del cargo e idealmente funciones específicas del cargo.
  • Periodo de inicio a fin (señalando periodos diferidos si las funciones se han modificado)
  • Estar validado a través de nombre, firma y timbre de la entidad y/o quien lo emite.
**_Importante: La documentación requerida es una

  • Supervisor(a) de Jardín

    hace 2 semanas

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  • Educadora de Párvulos

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  • Auxiliar de Servicios Extensión Horaria Reemplazo

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    Descripción empresa:Nuestro compromiso es entregar educación parvularia de calidad a niñas y niños de todo el país y, con tu trabajo, puedes contribuir a que nuestra labor aporte cada vez mayores beneficiosTe invitamos a formar parte de Fundación IntegraFunciones del cargo:Integra, institución sin fines de lucro, que forma parte de la Red de...

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  • Auxiliar Servicios Extension Horaria, Ji Arcoiris

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    Descripción empresa:Nuestro compromiso es entregar educación parvularia de calidad a niñas y niños de todo el país y, con tu trabajo, puedes contribuir a que nuestra labor aporte cada vez mayores beneficiosTe invitamos a formar parte de Fundación IntegraMisión del cargo:Integra, institución sin fines de lucro, que forma parte de la Red de Fundaciones...

  • Inspector Técnico

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