Jefatura Unidad de Supervisión y Fiscalización

hace 2 semanas


Temuco, Araucanía, Chile CORFO A tiempo completo
Institución

  • Ministerio de Desarrollo Social y Familia / Servicio Nacional de Protección Especializada a la Niñez y Adolescencia / Dirección Nacional MEJOR NIÑEZ
  • Convocatoria
  • Jefatura Unidad de Supervisión y Fiscalización Regional
  • Dirección Regional
  • Región de La Araucanía
  • PRS
  • No de Vacantes
- - Área de Trabajo

  • Area para cumplir misión institucional
  • Región
  • Región
de La Araucanía

  • Ciudad
  • Temuco
  • Tipo de Vacante
  • Contrata

¿Qué documentos necesito para postular?

  • Copia Cédula de Identidad
  • Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
  • Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
  • Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
  • Otros (Consulta inhabilidades para trabajar con menores de edad y Consulta inhabilidades por maltrato relevante)
  • CV Formato Libre (Propio)
  • Simbología:_
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Postular a la Convocatoria

  • Renta Bruta
Condiciones

  • La renta corresponde a Grado 7 E.U.S.

estamento Profesional, de acuerdo al siguiente detalle:

  • Renta bruta sin bonos: $ los meses de enero, febrero, abril, mayo, julio, agosto, octubre y noviembre)

Renta bruta con bonos*:
$ los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre)

  • El pago de bonos está sujeto al cumplimiento de metas institucionales.
**El monto indicado es referencial.

  • Jornada: Completa (Lunes a Viernes en horario oficina)

Modalidad:
Presencial

Disponibilidad:
Ingreso a partir desde la fecha de término del proceso de selección o INMEDIATA.

Condiciones incluidas al interior de las bases de postulación, disponibles para su descarga al final de esta publicación.
Objetivo del cargo

  • Supervisar la implementación de los procesos de supervisión técnica, financiera, administrativa y fiscalización a nível regional, velando por el control efectivo de las obligaciones a las que se encuentran afectos los Colaboradores Acreditados y Centros de Administración Directa, según los estándares técnicos definidos en la normativa técnica y lo señalado en las Leyes N° y N°
  • Funciones del Cargo
  • Planificar y coordinar el cumplimiento de los compromisos de gestión de la Unidad y el desempeño del equipo de trabajo bajo su dependencia.
  • Supervisar la planificación y gestión de los planes regionales de supervisión y fiscalización, procurando la aplicación de los lineamientos y disposiciones emanadas desde la Dirección Nacional.
  • Monitorear la ejecución de los planes regionales de supervisión y fiscalización, velando por el cumplimiento de los objetivos, su reportabilidad periódica a la Dirección Nacional y la correcta aplicación de la normativa vigente.
  • Supervisar la revisión y seguimiento de informes técnicos de supervisión, procurando el cumplimiento de estándares técnicos definidos y la calidad de los reportes.
  • Supervisar el cumplimiento de los planes de mejora implementados por los Colaboradores Acreditados y/o Centros de Administración Directa, generados de los procesos de supervisión técnica, procurando la efectiva resolución de los hallazgos reportados.
  • Supervisar el proceso sancionatorio de los Colaboradores Acreditados, derivados de los procesos de fiscalización, velando por el cumplimiento de las disposiciones y procedimientos indicados en la Ley N°

Extracto perfil de cargo

Descripción del Cargo:

Área de desempeño:
Departamento de Servicios y Prestaciones Regional - Dirección Regional

Dependencia Jerárquica:
Jefatura de Departamento de Servicios y Prestaciones Regional

Perfil de la Función

  • Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
  • Formación Educacional
  • Título profesional de Administrador(a) Público(a), Ingeniero(a) Comercial, Ingeniero(a) Civil Industrial, Trabajador(a) Social, Psicólogo(a), Abogado(a) u otro profesional afín al área de la administración y/o Ciencias Sociales.
  • Aquellas personas que hayan obtenido su título profesional en el extranjero, deberán encontrarse validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente, a saber:
  • Para todos aquellos títulos o grados que han sido otorgados por algún país en convenio con Chile:
  • Mediante un reconocimiento en el Ministerio de Relaciones Exteriores
  • Mediante reconocimiento o en el Ministerio de Educación de Chile
  • Para todos aquellos títulos o grados obtenidos en países que no poseen un convenio actual con Chile:
  • Mediante la revalidación o reconocimiento en la Universidad de Chile
Especialización y/o Capacitación

  • Habilidades directivas.
  • Sistema de Garantías y Protección Integral de los Derechos de la Niñez y Adolescencia.
  • Orientaciones Técnicas de las líneas de acción del Servicio.
  • Metodologías de supervisión y/o fiscalización.
  • Instrumento


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