Especialista Desarrollo de Talento

hace 2 semanas


Santiago, Metropolitana, Chile Chilexpress A tiempo completo
Especialista Desarrollo de Talento Publicada hoy por
Chilexpress 1 Vacante Finaliza en 30 días Sé uno de los primeros Sé uno de los primeros Mixta (Teletrabajo + Presencial) Especialista Región Metropolitana de Santiago Huechuraba

Te estamos buscando, te invitamos a ser el protagonista de los cambios del futuro junto a Chilexpress

Porque #SomosChilexpress, empresa líder en el rubro de Logística y Distribución y destacada por el Premio MercoTalento 2022, buscamos a los mejores talentos para potenciarlos y seguir creciendo en conjunto. Por ese motivo, queremos invitarte a postular al cargo de Especialista Desarrollo de Talento para trabajar de forma híbrida en Huechuraba.

¿Qué buscamos?

La misión del cargo será: Desarrollar e implementar los procesos y actividades en materia de desarrollo organizacional y formación (Gestión del desempeño, clima organizacional, evaluación de potencial, reconocimiento, programas de desarrollo o talentos, entre otros), realizando acciones de seguimiento continuo a fin de asegurar la contribución de los colaboradores y equipos para el cumplimento de los objetivos estratégicos y propósito de Chilexpress.

Las funciones específicas del cargo están relacionadas con:

Coordinar y ejecutar las actividades en relación con los distintos programas del área de Desarrollo de Talento. Diseñar, implementar, realizar mejoras, incorporar buenas prácticas y hacer seguimiento en los diferentes programas o acciones de desarrollo organizacional y de formación. Mantener información actualizada en plataforma para el funcionamiento de los procesos de formación, EDD, reconocimiento y estudios organizacionales (clima y otros). Elaborar informes de cierre para cada programa, analizando la información obtenida y desarrollando propuestas de mejoras y planes de acción. Hacer seguimiento y asesorar la ejecución de los planes de acción definidos bajo los estándares de la Gerencia. Monitorear y actualizar indicadores para medir la gestión del aprendizaje y desarrollo de las personas, generando informes y reportabilidad.

¿Cuáles son los requisitos?

Excel Intermedio (Excluyente) Power BI (Deseable) Manejo en Gestión por competencias, Diseño de Programas de Formación y en Normativa SENCE. Manejo en Plataformas de Capacitación LMS 2 años de experiencia en cargos similares y 2 años de experiencia en total. Titulado de Psicólogo, Ingeniero Recursos Humanos, Ingeniero Administración de Empresas.

Porque procuramos contar con las personas correctas en los lugares correctos, Chilexpress está comprometido con generar condiciones iguales para todos, por ello este proceso se encuentra abierto para personas en situación de discapacidad, de acuerdo a lo establecido por la ley 21.015, por tanto si presentas algún tipo de discapacidad serás bienvenido, sólo debes informarnos al respecto para acomodar tu proceso de selección a tus requerimientos.

Te invitamos a postular y asumir el desafío porque #ElFuturoNosMueve Conviértete en parte del #TalentoChilexpress

Perfil deseado

Excel Intermedio (Excluyente) Power BI (Deseable) Manejo en Gestión por competencias, Diseño de Programas de Formación y en Normativa SENCE. Manejo en Plataformas de Capacitación LMS 2 años de experiencia en cargos similares y 2 años de experiencia en total. Titulado de Psicólogo, Ingeniero Recursos Humanos, Ingeniero Administración de Empresas. 1 Vacante Finaliza en 30 días Sé uno de los primeros Sé uno de los primeros

Este empleo es compatible con personas en situación de discapacidad

Experiencia desde 2 años Estudios mínimos: Universitaria Graduado Psicología Psicología Laboral Ingeniería en Administración de Empresas Ingeniería en Recursos Humanos

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

Confirma tu postulación al cargo

Especialista Desarrollo de Talento

Responde las preguntas del reclutador para tu postulación al cargo

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Responde las preguntas del reclutador para tu postulación al cargo

Especialista Desarrollo de Talento Pregunta 1 de 5 Indique expectativa de renta líquida mensual Campo requerido Pregunta 2 de 5 ¿Tienes experiencia en diseño de programas de Formación? Comenta. Campo requerido Pregunta 3 de 5 Indica tu conocimiento respecto de Normativa Sence y comenta en que experiencia laboral has trabajado con la franquicia. Campo requerido Pregunta 4 de 5 ¿Qué programas de desarrollo has implementado o les has realizado seguimiento? Campo requerido Pregunta 5 de 5 Señale Nivel de Excel Intermedio (hasta tablas dinámicas, ideal Macro) e indique si maneja Power BI (Deseable) Campo requerido

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