Coordinador(a) Técnico(a) La Niñez y Adolescencia

hace 2 semanas


Santiago, Metropolitana, Chile CORFO A tiempo completo
Institución

  • Ministerio de Justicia y Derechos Humanos / Corporación de Asistencia Judicial de la Región Metropolitana /
  • Convocatoria
  • COORDINADOR(A) TÉCNICO(A) LA NIÑEZ Y ADOLESCENCIA SE DEFIENDEN DEPARTAMENTO DE PLANIFICACIÓN Y CONTROL DE GESTIÓN
  • No de Vacantes
- - Área de Trabajo

  • Jurídica
  • Legal
  • Fiscalía
  • Región
  • Región
Metropolitana de Santiago

  • Ciudad
  • Santiago
  • Tipo de Vacante
  • Código del Trabajo

¿Qué documentos necesito para postular?

  • Copia Cédula de Identidad
  • Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
  • Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
  • Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
  • Otros (Certificado de no encontrarse inscrito en el registro de inhabilidades para trabajar con menores y Certificado registro Maltrato relevante con una vigencia a 30 días)
  • CV Formato Libre (Propio)
  • Simbología:_
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  • Renta Bruta
Condiciones
Nombre del Empleo
Coordinador(a) Técnica(o) - La Niñez y Adolescencia se Defienden
N° Vacantes
1
Dependencia
Departamento de Planificación y Control de Gestión
Región
Región Metropolitana

Quien adjudique el presente proceso de selección, deberá hacerse cargo de la gestión, elaboración de información estadística y reportes de gestión de la línea de representación de niños, niñas y adolescentes tanto de la Región Metropolitana como de O'Higgins, Maule y Magallanes.

Jornada
40 horas semanales - 160 horas mensuales
Presenciales
Remuneración bruta mensual para funcionario(a) adjudicatario(a) con contrato de trabajo vigente con la CAJRM a
plazo indefinido
$ brutos mensuales
Bonos asociados a cumplimiento de metas (montos aproximados) para funcionario(a) adjudicatario(a) con contrato de trabajo vigente con la CAJRM a
plazo indefinido
$ bruto trimestral, siempre y cuando su fecha de ingreso a la Corporación se haya producido antes del 30 de noviembre del año correspondiente a la ejecución de las metas, teniendo presente que el derecho a este beneficio se devenga a la fecha de pago de ejecución de las metas, ponderación que se produce al año calendario siguiente a dicha ejecución y será pagado en la proporción correspondiente al tiempo trabajado en la ejecución de metas de gestión.
Este beneficio estará sujeto al cumplimiento de metas institucionales fijadas año a año por el Ministerio de Justicia.
Remuneración bruta mensual para funcionario(a) adjudicatario(a) con contrato de trabajo vigente con la CAJRM a
plazo fijo o bien,
postulante adjudicatario(a) que no tiene contrato vigente con la CAJRM
$ brutos mensuales

Bonos asociados a cumplimiento de metas (montos aproximados) para funcionario(a) adjudicatario(a) con contrato de trabajo vigente
plazo fijo con la CAJRM
o bien, postulante adjudicatario(a) que no tiene contrato vigente con la CAJRM.

$ bruto trimestral siempre y cuando su fecha de ingreso a la Corporación se haya producido antes del 30 de noviembre del año correspondiente a la ejecución de las metas, teniendo presente que el derecho a este beneficio se devenga a la fecha de pago de ejecución de las metas, ponderación que se produce al año calendario siguiente a dicha ejecución y será pagado en la proporción correspondiente al tiempo trabajado en la ejecución de metas de gestión.
Este beneficio estará sujeto al cumplimiento de metas institucionales fijadas año a año por el Ministerio de Justicia.
Anexo de contrato de trabajo por entrega de bienes

El o la postulante, si es que procede, deberá firmar anexo por la recepción de bienes que le permitan ejercer labores propias del empleo.

Fecha estimada inicio funciones
01 de junio de 2024

Objetivo del cargo

  • Planificar, coordinar, gestionar y apoyar la gestión de la línea de niños, niñas y adolescentes, monitoreando, analizando y elaborando informes técnicos que permitan evaluar los avances y resultados.
  • Funciones del Cargo
  • Implementar y evaluar permanentemente los lineamientos técnicos y operativos que orientan la intervención, emitidos por la Corporación o por el Departamento de Asistencia Jurídica del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos.
  • Brindar asistencia técnica a los centros regionales.
  • Generar la extracción, sistematización, análisis y elaboración de la estadística e indicadores claves de desempeño, asociados a la línea especializada.
  • Mantener información sistematizada y pormenorizada de la gestión de esta línea especializada en la Corporación y reportar periódicamente al Departamento de Asistencia Jurídica del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos y a la Dirección General de la Corporación.
  • Elaborar informes sobre la gestión de los centros regionales que solicite la Dirección General de la Corporación,


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