Profesional de Estudios y Evaluación

hace 1 semana


Santiago, Metropolitana, Chile CORFO A tiempo completo
Institución

  • Ministerio de Ciencia, Tecnología, Conocimiento e Innovación / Subsecretaría de Ciencia, Tecnología, Conocimiento e Innovación /
  • Convocatoria
  • Profesional de Estudios y Evaluación (Grado 12° E.U.S.)
  • No de Vacantes
- - Área de Trabajo

  • Control de Gestión/Planificación /Estudios
  • Región
  • Región
Metropolitana de Santiago

  • Ciudad
  • Santiago
  • Tipo de Vacante
  • Contrata

¿Qué documentos necesito para postular?

  • Copia Cédula de Identidad
  • Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
  • Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
  • Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
  • Certificado Situación militar al día (*)
  • CV Formato Libre (Propio)
  • Simbología:_
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Postular a la Convocatoria

  • Renta Bruta
Condiciones

  • Renta corresponde a un cargo profesional grado 12° E.U.S.
, de acuerdo al siguiente detalle:

  • Renta bruta mensualizada (promedio) $
  • Renta meses sin asignación de modernización (enero, febrero, abril, mayo, julio, agosto, octubre, noviembre): $
  • Renta meses con asignación de modernización (marzo, junio, septiembre, diciembre): $
  • La asignación de modernización está sujeta al cumplimiento de metas institucionales.
Objetivo del cargo

  • Apoyar el diseño, planificación e implementación de los estudios y evaluaciones, velando por su calidad, completitud y consistencia para apoyar la formulación y/o mejoras de las políticas públicas que se enmarcan en el ámbito de competencias del Ministerio CTCI.

Funciones:

  • Apoyar en la elaboración del Plan Anual de Estudios de la División de Políticas Públicas.
  • Apoyar y ejecutar los procesos de monitoreo, seguimiento y evaluación de los programas e instrumentos del sistema CTCI, aportando soporte metodológico y técnico.
  • Participar como soporte técnico del Área de Estudios en la discusión presupuestaria, en el ámbito que corresponde al Área de Estudios y Estadísticas.
  • Participar en el proceso de contratación de los estudios externos que realiza la División de Políticas Públicas: elaborar bases técnicas, actuar de contraparte técnica, informes de avance y finales, autorización técnica de pagos, entre otros.
  • Efectuar el análisis cuantitativo y/o cualitativo relacionado con estudios y evaluaciones realizadas por el Área, como insumo para toma de decisiones de la jefatura y autoridades.
  • Elaborar antecedentes de diagnóstico y contexto en materia CTCI, cuando se requiera.
  • Apoyar en la implementación y seguimiento de estudios externos e internos para evaluación, diseño y diagnóstico de políticas públicas del ámbito CTCI.
  • Realizar seguimiento y/o análisis a temáticas específicas en materias CTCI asignadas.
  • Realizar todas las actuaciones y gestiones que le encomiende su Jefatura, en el ámbito de responsabilidad de la División de Políticas Públicas.
Perfil de la Función

  • Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
  • Formación Educacional
  • Poseer el título profesional de alguna de las siguientes carreras: sociología, ingeniería comercial mención economía, antropología, ciencias políticas, administración pública u otros afines dentro de las ciencias sociales.
Especialización y/o Capacitación

  • Será deseable poseer estudios formales de postgrado o postítulo en sociología, economía, antropología, ciencias políticas, administración pública, políticas públicas, metodologías cualitativas, metodologías cuantitativas u otros afines.

Conocimientos técnicos:

  • Redacción clara y ordenada
  • Metodologías Cuantitativas y Cualitativas
  • Herramientas Informáticas
  • Software Estadísticos (Stata, R, )
  • Inglés
  • Políticas Públicas
Experiência sector público / sector privado

  • Se valorará poseer a lo menos un año de experiência en estudios, evaluaciones con metodologías cualitativas y/o cuantitativas, y en el diseño y/o gestión de programas de CTCI.
Competencias

Competencias Transversales:

  • Comunicación efectiva
  • Iniciativa y proactividad
  • Orientación y servicio al cliente

Competencias claves del cargo:

  • Análisis y síntesis de información
  • Orientación a la eficiencia y calidad del trabajo
  • Trabajo en equipo
Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley No sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija l

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