Dibujante Técnico

hace 2 semanas


Ovalle, Coquimbo, Chile FERROVIAL CONSTRUCCION CHILE S.A A tiempo completo

DATOS DE CONTACTO:

Empresa:

FERROVIAL CONSTRUCCION CHILE S.A

Actividad económica:

Construcción de otras obras de ingeniería civil

Descripción de la Empresa:


Ferrovial, fundada en 1952, es uno de los principales grupos mundiales de infraestructuras, actuando a través de las divisiones de aeropuertos, autopistas, construcción y servicios.

Cuenta con una plantilla de unos empleados y tiene presencia en más de 15 países.

DESCRIPCIÓN:

Identificación del cargo ? Cargo:

Dibujante Técnico ? Área: Obra ? Modalidad de Trabajo: Presencial ? Disponibilidad para viajar dentro del país: Objetivo del Puesto Profesional que cuenta con información para examinar los croquis, notas y/o anteproyectos y efectuar, trabajando coordinadamente con el autor del mismo (Técnico proyectista), los cálculos necesarios para la concreción definitiva del proyecto.

Principales Funciones ? Elaborar dibujo de planos arquitectónicos, diversos, según instrucciones. ? Diseñar bosquejos de planos según especificaciones. ? Desarrollar planos asistido por computador o a mano. ? Analizar escalas, bosquejos para aplicarlos en los dibujos. ? Tomar medidas en edificaciones o terreno para el levantamiento de planos. ? Dibujar isométricos o perspectivas de proyectos arquitectónicos. ? Analizar cálculo de vértices geográficos y otros elementos para la elaboración de planos de construcción. perímetros o áreas en metros cuadrados

  • Coquimbo, Ovalle
  • 03/07/ Jornada Completa
    REQUISITOS SOLICITADOS:

Nível educacional:

Experiência:

1 años
CARACTERÍSTICAS:


Tipo de contrato:

Contrato indefinido
Nível de Cargo ofrecido:


Técnico
Origen de la Oferta:


WEB
Oferta de tipo práctica profesional:

No

Apto para los siguientes grupos de empleo:

Personas en situación de discapacidad
Personas con pensión de invalidez
Ver exigencias del cargo

  • Mujeres
    :
  • Realizar tareas de pie
Se necesita que el trabajador esté de pie esporádicamente (hasta un 20% de la jornada laboral)

  • Realizar tareas sentado
Se necesita que el trabajador pueda permanecer sentado entre un 20% y un 70% de la jornada laboral, aunque puede realizar cambios posturales con cierta frecuencia (como una secretaria)

  • Desplazarse para realizar las tareas
Se necesita que el trabajador se pueda desplazar, aunque sea en silla de ruedas

  • Realizar actividades en diferentes níveles (pisos)
No se necesita que el trabajador se traslade de piso.

  • Alcanzar y coger objetos en diferentes alturas
Se necesita que el trabajador logre alcanzar y coger objetos por sobre el nível de su hombro, sentado o de pie (como una secretaria sentada que coge un libro del estante)

  • Uso herramientas/ objetos pequeños
Se necesita que el trabajador logre realizar actividades con herramientas/objetos muy pequeños, como un relojero usa las pinzas con alta precisió

  • Tareas que demandan visión del trabajador para la ejecución
Se permiten trabajadores con visión parcial, pero que puedan realizar actividades con el uso de visión a corta y/o larga distancia (como para dibujar, utilizar instrumentos de precisión, etc)

  • Capacidad auditiva
Se necesita trabajador con al menos, capacidad moderada de percepción y de discriminación de sonidos

  • Comunicarse en el trabajo
Se necesita trabajador que se comunique de forma oral, aún con poca fluidez (personas que hablan lentamente o vocalizan con dificultad)

  • Leer y escribir para el desarrollo de tareas
Se necesita Lecto-escritura de alto nível, comprende instrucciones o formularios y entrega información por medio escrito, incluyendo leer y escribir desde el computador para informarse y elaborar documentos, correos electrónicos u otros afines

  • Flexibilidad
Se necesitan trabajadores que no presenten problemas de flexibilidad

  • Trabajo colaborativo
Se requiere un nível mínimo de práctica colaborativa, donde el trabajador esté dispuesto a relacionarse con otros integrantes del equipo para conseguir resultados comunes

  • Manejo de tensiones y conflictos
Se requieren trabajadores que estén preparados para manejar situaciones complejas, resolver problemas y relacionarse con jerarquía con los demás integrantes del equipo de trabajo

  • Resolución de problemas
Se requieren trabajadores que puedan valorar situaciones imprevistas (conocidas y desconocidas) y adoptar acciones que respondan asertivamente a las exigencias del cargo que desempeñe

  • Desarrollo de tareas estresantes
Se requieren trabajadores que puedan manejar frecuentemente (al menos cada semana) situaciones estresantes asociadas al desempeño de sus funciones

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  • Ovalle, Coquimbo, Chile IRV - Inclusión Discapacidad A tiempo completo

    Objetivo del Puesto Profesional que cuenta con información para examinar los croquis, notas y/o anteproyectos y efectuar, trabajando coordinadamente con el autor del mismo (Técnico proyectista), los cálculos necesarios para la concreción definitiva del proyecto. Principales Funciones Elaborar dibujo de planos arquitectónicos, diversos, según...