Profesional Psicólogo(a) Analista Sección de

hace 2 semanas


Santiago, Metropolitana, Chile CORFO A tiempo completo
Institución

  • Ministerio de Educación / Subsecretaría de Educación /
  • Convocatoria
  • Profesional Psicólogo(a) Analista Sección de Reclutamiento y Selección
  • Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas
  • No de Vacantes
- - Área de Trabajo

  • Reclutamiento y Selección
  • Región
  • Región
Metropolitana de Santiago

  • Ciudad
  • Santiago
  • Tipo de Vacante
  • Contrata

¿Qué documentos necesito para postular?

  • Copia Cédula de Identidad
  • Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
  • Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
  • Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
  • CV Formato Libre (Propio)
  • Simbología:_
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Postular a la Convocatoria

  • Renta Bruta
Condiciones

1. Estamento y Grado

  • Estamento Profesional Grado 14° E.U.R.
  • Dejase establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, que dura como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.
    2. Detalle Renta Bruta

MESES CON MODERNIZACIÓN

MAR- JUN- SEP - DIC

MESES SIN MODERNIZACIÓN

ENE-FEB-ABR-MAY-JUL-AGO-OCT-NOV

RENTA BRUTA PROMEDIO MENSUAL
$

  • Los montos indicados son estimativos, los que corresponden a una aproximación que puede variar levemente de acuerdo a las características de cada caso.
    3. Otras condiciones*
  • Contrato a prueba por 3 meses, posteriormente la jefatura directa determinará su continuidad en función del desempeño.
  • Jornada Completa (44 horas semanales).
    4. Disponibilidad
  • Estimativamente 08 de abril de 2024
    5. Unidad Matriz y Unidad de Desempeño
  • División de Administración General
  • Sección de Reclutamiento y Selección, Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas.
    6. Jefatura Directa del cargo
  • Jefatura Sección de Reclutamiento y Selección.
    7. Equipo de Trabajo a supervisar
  • No aplica.
    8. Clientes internos y externos
  • 1. Profesionales Sección de Planificación y Control de Dotación del Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas Interno
  • 2. Profesionales Sección de Desarrollo Organizacional del Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas Interno
  • 3. Profesionales Sección Nacional de Administración y Remuneraciones del Personal del Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas Interno
  • 4. Profesionales Gabinete del Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas Interno
  • 5. Encargado/a de Gestión y Desarrollo de Personas Regional Interno
  • 6. Encargado/a Administración de Programas Nível Central Interno
  • 7. Consultor/a empresa externa especializada en Reclutamiento y Selección Externo
    9. Recursos financieros a manejar
  • No aplica
    10. Disponibilidad para viajar y/o trabajo en terreno
  • No aplicaObjetivo del cargo
  • Gestionar y apoyar la implementación de los procesos de la Sección, en materias relacionadas con reclutamiento, selección, inducción y prácticas de estudio, coordinando acciones y participando en la elaboración de insumos técnicos requeridos para su correcta realización, cautelando el ajuste a los objetivos institucionales.
  • Funciones del Cargo
  • Gestionar la implementación de procesos de reclutamiento y selección, consistentes en certámenes concursales y llamados a presentación de antecedentes.
  • Analizar, revisar y elaborar informes que sistematicen y estandaricen los procedimientos de la Unidad, a fin de entregar productos de excelencia en el plazo establecido.
  • Realizar otras tareas y funciones, asociadas al ámbito de Reclutamiento y Selección, y a materias afines.
Perfil de la Función

  • Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
  • Formación Educacional
  • Debido a la naturaleza y funciones del cargo, será requisito contar con Título Profesional de Psicólogo/a.
Especialización y/o Capacitación

  • Debido a la naturaleza y funciones del cargo, será deseable contar con capacitaciones en las áreas de Selección de Personas, Desarrollo de Carrera, Inducción, Administración, Gestión y Desarrollo de Personas, Buenas Prácticas Gestión Pública, Tecnologías de la Información u otra relacionada con estos ámbitos.
Experiência sector público / sector privado

  • Será deseable:
  • Al menos un (01) año de experiência desempeñando funciones en el ámbito de reclutamiento, selección y evaluación de personas para el ingreso y promoción, en el sector público y/o privado.
  • Al menos un (01) año de experiência desempeñando funciones en instituciones del sector público y/o privado, en el ámbito de Gestión de Personas.
  • Al menos un (01) año de experiência en institu


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  • Santiago, Metropolitana, Chile CORFO A tiempo completo

    Institución Ministerio de Desarrollo Social y Familia / Servicio Nacional de la Discapacidad / Convocatoria Profesional Gestión Administrativa, sección Tecnologías de Apoyo y Ayudas Técnicas (Apoyo hasta 31 de diciembre) No de Vacantes- - Área de Trabajo Area para cumplir misión institucional Región Región Metropolitana de Santiago Ciudad Santiago...

  • Jefe de Sección

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    Santiago, Metropolitana, Chile Tawa Chile S.A. A tiempo completo

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  • Psicologo (a)

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    Santiago, Metropolitana, Chile Omil de Nueva Toltén Ilustre Municipalidad de Tolten A tiempo completo

    Psicologo (a) (1 vacantes) Psicologos (as) - Trabajadores (as) area RRHH / Reclutamiento y Seleccion**:DATOS DE CONTACTO:Empresa:Omil de Nueva Toltén Ilustre Municipalidad de ToltenActividad económica:Actividades de la administración pública en generalDESCRIPCIÓN:Municipalidad de Toltén, requiere contratar Psicólogo (a), por media jornada para...


  • Santiago, Metropolitana, Chile CORFO A tiempo completo

    Institución Ministerio de Obras Públicas / Dirección de Obras Portuarias / Convocatoria Analista de Proyectos, Sección Regional de Proyectos, Dirección Regional de Obras Portuarias Región de Valparaíso (517) No de Vacantes- - Área de Trabajo Proyectos Región Región de Valparaíso Ciudad Valparaíso Tipo de Vacante Contrata¿Qué documentos necesito...

  • Psicóloga/o laboral

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    Santiago, Metropolitana, Chile Empresa servicios a la minería A tiempo completo

    Empresa líder en servicios a la gran minería, busca profesional Psicóloga/o laboral, para apoyar procesos de reclutamiento y selección, aplicación de exámenes psicolaborales, apoyo en proceso de aplicación de políticas contra el acoso laboral, ley de inclusión, Desarrollo Organizacional, entre otros.Trabajo part-time. Indicar pretensión de renta.