Risk and Compliance Specialist Splatam

**Descripción de la empresa**
Experian es una empresa global de datos y tecnología que impulsa oportunidades para personas y negocios en todo el mundo. Ayudamos a redefinir prácticas de préstamos, descubrir y prevenir el fraude, simplificar la atención médica, crear soluciones de marketing y obtener perspectivas más profundas del mercado automotriz, todo utilizando nuestra combinación única de datos, análisis y software. También asistimos a millones de personas a alcanzar sus metas financieras y ayudarles a ahorrar tiempo y dinero.

Operamos en una variedad de mercados, desde servicios financieros hasta atención médica, automotriz, agroindustria, seguros y muchos otros segmentos industriales.

**Descripción del empleo** Descripción general del área**:
El área de Risk & Compliance se encarga de que los colaboradores de Experian Spanish
LATAM conozcan y administren las situaciones que afectan los objetivos y la estrategia de la compañía como parte de su cotidianidad, respetando el marco normativo y las políticas de la organización. Actualmente nuestro grupo está compuesto por un Head de Risk & Compliance, un Coordinador de Riesgos, un líder de Compliance y un analista de Risk & Compliance.

**Propósito del cargo**:
1. El Risk & Compliance analyst apoyará la ejecución de los programas de Compliance Management Programme (CMP) y Risk Management Programme (RMP) establecidos globalmente para la organización, además de las actividades encaminadas a fortalecer el Sistema de Autocontrol y Gestión del Riesgo de Lavado de Activos, Financiación del Terrorismo y Financiación para la Proliferación de Armas de Destrucción Masiva (SAGRILAFT), y las labores relacionadas con la gestión de riesgos corporativos.

**Entregables**:
1. Contribuir a la ejecución del Programa Global de Risk and Compliance y contribuir proactivamente con la identificación e implementación de mejoras al mismo con el fin de incrementar su nível de madurez
2. Soportar las pruebas de controles para identificar debilidades y asegurar que los Business Unit Leaders las gestionen efectivamente.
3. Gestionar oportunamente las actividades relacionadas con la regulación de AML/CFT y Política de TPRM
4. Elaborar y actualizar la documentación de los procesos, procedimientos e instructivos del área.
5. Generar reportes periódicos de Riesgos/Issues/Loss Events y actas de los comités liderados por Risk & Compliance.

**Responsabilidades del cargo**:
1. Ejecutar actividades de conocimiento de terceros (TPRM) y debida diligencia reforzada.
2. Gestionar las situaciones de conflictos de intereses reportadas.
3. Soportar el cumplimiento de los procedimientos y políticas internos de Compliance.
4. Revisar y aprobar la realización de obsequios, hospitalidades, patrocinios y donaciones.
5. Apoyar actividades de control y verificación de cumplimiento normativo.
6. Resolver inquietudes y proporcionar lineamientos de gestión al negocio sobre asuntos relacionados con Compliance,
AML/CFT y Riesgos/ Issues/ Loss Event.
7. Realizar y verificar procedimientos operativos establecidos por el área para la mitigación de riesgos.
8. Hacer seguimiento periódico a los Riesgos/ Issues/ Loss Event para asegurar su adecuada gestión y cumplimiento de
acuerdo con las políticas de Experian.
9. Conocer el aplicativo de Gestión de Riesgos (ARCHER)
10. Apoyar la ejecución de los comités, reuniones, informes y actas
11. Soportar las actividades de los procesos de M&A con relación a los temas de R&C.
**Requisitos** ¿Qué estamos buscando?**
Profesional en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o carreras afines, con experiência gestión de riesgos, compliance corporativo, auditorías, ética empresarial y conocimiento de normativa anticorrupción y lavado de activos y
financiación del terrorismo.

**Experiência**: Un mínimo de 2 años de experiência laboral asociada a gestión de riesgos, compliance, ética empresarial y conocimiento de normativa anticorrupción, protección de datos, lavado de activos y financiación del terrorismo.

**Conocimientos técnicos requeridos**:Manejo de la suit the Office (ppt, xls, doc). Conocimiento en gestión de procesos, gestión de riesgos, normativa anticorrupción, protección de datos y prevención de lavado de activos y financiación del terrorismo (AML/CFT).

**Idiomas**:Español. Inglés avanzado (deseable).
**Competencias**:Capacidad de análisis, desarrollo de planes, gestión de Indicadores, proactividad, independencia, trabajo bajo presión, trabajo en equipo, actitud de servicio y capacidad de interactuar con contrapartes en Español e Inglés en tiempo real con conceptos, opiniones, recomendaciones y críticas si se requiere.
**Información adicional**
Nuestra singularidad es que celebramos eso que nos hace diferentes. La cultura y el personal de Experian son elementos diferenciadores clave. Nos tomamos muy en serio nuestra agenda de personas y nos centramos en lo que realmente importa: DEI, conciliación de la vida laboral y personal, desarrollo, autenticidad, compromiso